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招聘简章
公司简介:
北京链家置地是北京市场领先的房地产服务企业,门店数量超过1300家,经纪人超过两万名,覆盖5000个社区和500万个家庭,为消费者提供全方位的房产交易和居住服务。
北京链家具备高效的线上线下一体化服务能力,拥有过万名从业五年以上的社区专家,结合链家网和贝壳找房的楼盘字典、地图找房、VR看房、交易可视化等创新技术和产品,为消费者提供智慧高效的服务体验。
作为行业领跑者,北京链家在人的品质、物件品质和服务品质等方面不断创新和迭代升级:率先全面招募高学历经纪人,打造高品质服务者队伍,目前已拥有本科及以上学历的经纪人超万人;率先发起真房源行动,制定真房源标准,推动房源信息质量的全面提升;先后推出交易不成佣金全退、签前查封先行垫付、税费精算差额补偿等十大安心服务承诺,涵盖房产交易的全服务链条,为消费者提供安全可靠的服务体验;持续推动交易流程的透明化、可视化和便捷化,让房产交易不再难。
北京链家将社会责任与企业发展并重,多年来坚持开展社区公益行动,回报社会。依托扎根社区的优势,北京链家将门店打造成“城市补给站”,为居民提供免费打复印、免费雨具、应急充电、饮水等便民服务,并积极开展社区共建和爱心公益行动,为美好社区生活贡献力量。
“客户至上,诚实可信,合作共赢,拼搏进取”是北京链家的核心价值观,并以此形成了客户服务、团队协作和员工成长发展的行为准则,使价值观成为企业发展的文化基石。
北京链家被誉为中国房产经纪行业的人才摇篮,自2001年成立以来,陆续向行业输出了大量优秀人才。他们遍布全国各地,以创业者、管理者和服务者等不同角色,积极促进了当地房产经纪行业的良性发展。
以“国民链家,品质为先”为品牌理念,以“成为中国房产服务业的国民品牌”为愿景,北京链家将不断创新发展,为万千家庭提供更加安心、高效、有品质的房产交易服务,进一步推动经纪人的职业化发展,成为率先迈入4.0时代的房产经纪品牌,引领行业的变革与前行。
岗位介绍
一、储备店经理(2名)
1、薪资待遇:
转正前:无责底薪6000;转正后:提成(30%—75%) 绩效奖(2000-4000)无业绩保障底薪2600-6000;。
2、工作时间:
早9:30晚19:00每周单休,中午休息两小时,傍晚休息1小时。
公司直招不收取任何费用(温馨提示:凡以任何理由收费的都是骗子!谨防上当)
3、工作地址
大兴区同兴园社区服务用楼1号1层
需求专业:
专业不限。
岗位职责:
(1)作为店面储备店经理,尽快熟悉岗位专业知识,具备专业技能,锻炼个人能力:包括:熟练掌握链家APP、贝壳APP、link APP的使用技巧,了解公司网络营销推广方式方法;掌握独立带看讲房技能;学习斡旋谈判技巧及后续交易流程的熟知;
(2)利用好贝壳网和链家网这两大网络平台通过Link(内部员工使用APP)线上线下维系客户业主,通过链家网或者贝壳网数据分析,给与咨询客户专业性的解答和指导 。利用VR线上看房、视频直播、线下看房及线上签约等网络科技手段相结合,形成业内最科学最先进的作业模式来服务好客户;带客户看好合适的约业主斡旋谈判,最终签约完成后续交易流程。
(3)熟悉作业技能后,能够独立作业,协助商圈经理管理门店,组建新的团队,带教新人。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,专业不限;
2、具有较好的亲和力,协调能力以及抗压能力;
3、积极乐观开朗,为人诚实守信,工作认真负责,有团队合作精神。
二、置业顾问(8名)
1、薪资待遇:
转正前:无责底薪6000;转正后:提成(30%—75%) 绩效奖(2000-4000)无业绩保障底薪2600-6000;。
2、工作时间:
早9:30晚19:00每周单休,中午休息两小时,傍晚休息1小时。
公司直招不收取任何费用(温馨提示:凡以任何理由收费的都是骗子!谨防上当)
3、工作地址
大兴区同兴园社区服务用楼1号1层
需求专业:
专业不限
岗位职责:
1、尽快熟悉岗位专业知识,具备专业技能,锻炼个人能力:包括:熟练掌握链家APP、贝壳APP、link APP的使用技巧,了解公司网络营销推广方式方法;掌握独立带看讲房技能;学习斡旋谈判技巧及后续交易流程的熟知;
(2)利用好贝壳网和链家网这两大网络平台通过Link(内部员工使用APP)线上线下维系客户业主,通过链家网或者贝壳网数据分析,给与咨询客户专业性的解答和指导 。利用VR线上看房、视频直播、线下看房及线上签约等网络科技手段相结合,形成业内最科学最先进的作业模式来服务好客户;带客户看好合适的约业主斡旋谈判,最终签约完成后续交易流程
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,专业不限;
2、具有较好的亲和力,协调能力以及抗压能力;
3、积极乐观开朗,为人诚实守信,工作认真负责,有团队合作精神。
福利待遇:
第一类:实习生,由公司代为购买责任险(待毕业改签正式合同后适用于第三类)
第二类:入职不满3个月的见习员工(不区分职级),3个月内由公司代为购买意外险(3个月后适用于第三类)
第三类:非实习生且入职满3个月的员工,缴纳五险 公积金(自选) 商保(自选)。
可自由选择转正后,保障性底薪2500-6000元,提拥30%-75%;缴纳五险 公积金(自选) 商保(自选)。
【其他福利】:
1、年度精英社国外出游,季度精英社9月带父母进人民大会堂共进国宴,报销路费
2、节日活动,篮球赛,足球赛,羽毛球,滑雪等
3、租住自如房、内部购房5折优惠
联系方式:
联 系 人:陈鹏经理(08届材料081班校友)
联系电话:17710757470
简历投递邮箱:610143659@