- 工作地点：其它
- 职位：2020校园招聘
- 信息来源：河北金融学院
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一、公司简介
（一）行业地位
中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业，是中国人寿保险（集团）公司的核心成员单位，公司始终占据国内寿险市场领导者的地位。2019年，中国人寿保险（集团）公司位列《财富》世界500强第51位，2019年度中国500最具价值品牌第5位。
（二）实力雄厚
经过长期的发展和积淀，中国人寿拥有比肩全球的雄厚实力。截至2018年底，中国人寿保险股份有限公司总资产突破3.2万亿元，位居国内寿险业首位。2018年公司实现保费收入5358.26亿元，同比增长4.7%。市场份额20.4%，市场领先地位稳固。
中国人寿保险股份有限公司河北省分公司是中国人寿在河北省的分支机构，下辖11家市级分公司，经营网络覆盖城市各社区和农村乡镇。
二、招聘计划
中国人寿保险股份有限公司河北省分公司计划在全省范围内招聘61名全日制大学毕业生进入正式员工管理岗位，工作地点涵盖全省，岗位类别涵盖销售管理类、信息技术类、人力资源与综合行政类。
序号 | 公司名称 | 岗位名称 | 招聘人数 |
1 | 寿险河北分公司 | 督办岗 | 1 |
2 | 寿险河北沧州分公司 | 销售管理岗（肃宁） | 2 |
3 | 寿险河北沧州分公司 | 销售管理岗（孟村） | 2 |
4 | 寿险河北沧州分公司 | 销售管理岗（海兴） | 2 |
5 | 寿险河北沧州分公司 | 销售管理岗（青县） | 2 |
6 | 寿险河北承德分公司 | 人力发展岗（平泉） | 1 |
7 | 寿险河北承德分公司 | 人力发展岗（丰宁） | 1 |
8 | 寿险河北邯郸分公司 | 销售管理岗(鸡泽) | 1 |
9 | 寿险河北邯郸分公司 | 销售管理岗(曲周) | 1 |
10 | 寿险河北邯郸分公司 | 销售管理岗(邱县) | 1 |
11 | 寿险河北衡水分公司 | 销售管理岗（武强） | 1 |
12 | 寿险河北衡水分公司 | 销售管理岗（饶阳） | 2 |
13 | 寿险河北衡水分公司 | 销售管理岗（安平） | 1 |
14 | 寿险河北衡水分公司 | 销售管理岗（阜城） | 1 |
15 | 寿险河北衡水分公司 | 销售管理岗（桃城） | 1 |
16 | 寿险河北廊坊分公司 | 信息技术岗（市本部） | 2 |
17 | 寿险河北廊坊分公司 | 销售管理岗（永清） | 2 |
18 | 寿险河北廊坊分公司 | 销售管理岗（固安） | 2 |
19 | 寿险河北廊坊分公司 | 销售管理岗（香河） | 2 |
20 | 寿险河北廊坊分公司 | 销售管理岗（文安） | 2 |
21 | 寿险河北廊坊分公司 | 销售管理岗（胜芳） | 2 |
22 | 寿险河北廊坊分公司 | 销售管理岗（大城） | 1 |
23 | 寿险河北廊坊分公司 | 销售管理岗（大厂） | 1 |
24 | 寿险河北秦皇岛分公司 | 人力资源岗（市本部） | 1 |
25 | 寿险河北秦皇岛分公司 | 销售管理岗（市本部） | 2 |
26 | 寿险河北秦皇岛分公司 | 销售管理岗（山海关） | 2 |
27 | 寿险河北秦皇岛分公司 | 销售管理岗（抚宁） | 3 |
28 | 寿险河北秦皇岛分公司 | 销售管理岗（卢龙） | 3 |
29 | 寿险河北石家庄分公司 | 销售管理类（新乐） | 1 |
30 | 寿险河北石家庄分公司 | 销售管理类（晋州） | 1 |
31 | 寿险河北石家庄分公司 | 销售管理类（深泽） | 1 |
32 | 寿险河北邢台分公司 | 销售管理岗（广宗） | 2 |
33 | 寿险河北邢台分公司 | 销售管理岗（清河） | 2 |
34 | 寿险河北邢台分公司 | 销售管理岗（威县） | 1 |
35 | 寿险河北张家口分公司 | 销售管理岗（尚义） | 2 |
36 | 寿险河北张家口分公司 | 销售管理岗（崇礼） | 2 |
37 | 寿险河北张家口分公司 | 销售管理岗（万全） | 1 |
38 | 寿险河北张家口分公司 | 销售管理岗（怀安） | 1 |
39 | 寿险河北张家口分公司 | 销售管理岗（阳原） | 1 |
40 | 寿险河北张家口分公司 | 销售管理岗（张北） | 1 |
| 合计 |
| 61 |
三、发展及待遇
（一）职业发展
1.培养机制：设有基地平台培养、星火计划等各类人才培养项目，通过制式培训、导师辅导、轮岗锻炼、基层实践、人才评价等手段，使员工真正获得成长与发展。
2.发展机制：提供上下交流、跨条线交流、跨司交流通道，为员工发展提供广阔平台，帮助员工拓宽视野、丰富履历、提升技能。
3.职业生涯规划：设有管理序列、专业技术序列等多条发展通道，通过市场化的选人用人机制、不断优化的职务职级体系，助力员工实现人生价值。
（二）薪资待遇
1.国企单位正式编制；
2.当地有竞争力的薪酬水平；
3.对于基层岗位，可额外享受基层员工津贴；
4.五险一金、企业年金、补充商业保险、带薪年休假等全面保障。
四、招聘流程
（一）简历投递：
投递时间：2020年3月26日至4月30日
投递渠道：
1、手机端：“中国人寿招聘”微信公众号
2、电脑端：中国人寿集团招聘官网
（二）简历筛选：2020年4月至5月。
（三）笔试：2020年4月至5月分批线上笔试，将通过短信、邮件及“中国人寿招聘”公众号通知。
（四）面试：2020年5月面试。
（五）体检及录用签约：2020年6月至7月分批发放录用通知、签订就业协议。
“未来，就看这一投”，中国人寿集团诚挚期待你的加入，我们希望和优秀的你一起继续茁壮成长！
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