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一、招聘岗位
行政专员/助理
二、职业要求
1、英语水平良好,可以进行口语交流
2、同岗位工作2年及以上
3、能长期稳定发展
三、薪酬待遇
6000-8000元/月
四、岗位职责.
1、负责公司人力资源规划。根据公司发展战略制定想匹配的管理体系;
2、岗位说明书的制定及人事制度的制定和修改,包括员工手册、公司招聘制度、绩效考核制度、培训制度、员工考勤制度等。
3、负责公司员工招聘面试工作。按照公司人力资源年度规划,实施公司员工招聘。1)招聘准备:确定招聘人数,制定招聘文书,选择招聘方式;2)招聘实施:筛选简历确定面试人选;3)实施面试,确定试聘人选。
4、负责公司员工合同管理。1)签订劳动合同;2)交纳劳动保险,加强与劳动保障部门的联系;3)劳动合同存档管理。
5、负责员工绩效考核。选择员工考核方法(分级法、KPI关键指标考核法、360度立体考核法、量表绩效考核法、强制分配法),对员工进行定期考核。
6、公司员工的离职、辞退、辞职等相关手续办理。
7、领导安排的其他事情
五、联系方式
电话:15501039037
地址:三亚-吉阳-凤凰水城河东路104号励步英语实验中学旁边