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广州市景惠管理研究院
| 招聘岗位 | 学历 | 招聘人数 | 发布时间 |
| 助理咨询顾问 |
本科以上 |
若干 |
2020-05-07 |
单位介绍
广州市景惠管理研究院是经政府民政部门批准注册成立的民办非企业非营利性机构。自2007年10月28日在广州成立以来,致力于推动中国医院职业化管理进程和提高医院职业化管理水平,成立8年内共为160余家医院提供了管理咨询服务和为500多家医院提供了内部培训服务。以景惠管理研究院为龙头的景惠系列管理顾问机构如景惠管理顾问有限公司、在部分城市设立的分院、联络处以及研究院独立设立或与医院联合设立的医院人力资源管理研究所、医院文化研究所、医院战略研究所、医院营销研究所、医院经济管理研究所以及民营医院研究所等多个专业性研究机构和景惠医院管理书系编辑出版中心等共同构成了集医院管理学术研究、医院管理课程体系研发、医院管理咨询、医院管理图书编辑出版、医院职业化管理人才培养、第三方评价等为一体的系统化运营体系。
景惠管理研究院的学术带头人和高级顾问均为长期在一线从事管理实践或管理教学的医院管理学者、职业院长或职业化管理者。有的常年担任北京大学、清华大学、中国人民大学、浙江大学、中山大学、华中科技大学等国内知名大学和卫生部干部培训中心、卫生部人才中心举办的医院管理高级研修班的主讲教授、特聘教授或客座教授;有的是医院管理学术杂志的副主编或常务编委、编委;有的是专业学术团体的副主委、常委或委员。担任项目总监和实施顾问的人员均在国内医院管理界或医院管理咨询行业具有广泛的影响力。景惠以其“专注、包容、惜缘、感恩”的精神和独特的组织文化聚集了一批崇尚真理、热衷事业,甘于为中国医院管理咨询事业默默奉献青春和智慧的人才。
景惠管理研究院擅长于医院人力资源管理、医院文化、医院营销以及医院战略方面的研究与咨询,其咨询体系成熟完整,依托咨询成果开发的相关培训课程深得医院管理者的欢迎。
景惠管理研究院与广东人民出版社合作编辑出版的“景惠医院管理书系”目前已出版了《医院管理咨询全程运作实操》、《医院管理咨询10年案例选》、《医改正在进行时》、《医院前线服务》、《医院员工必读手册》、《医生的影响力》、《医院人力资源管理》、《医院文化管理》、《优秀员工的10项修炼》、《新医改背景下公立医院改革与文化建设》等医院管理专著20余部,总发行量超过了20万册。书系所选编的医院管理著作以其理论新颖、可操作性和可读性强而深受医院管理者的欢迎。“景惠医院管理书系”已经成为了国内医疗出版界的知名品牌。
景惠管理研究院见证了中国医院职业化管理的进程;见证了中国医院管理者的成长;见证了中国医疗改革的历程。而现在至将来,景惠管理研究院则会致力成为中国医院持续发展的思想智库;致力成为中国医院管理者的伙伴与知己。
| 邮箱 | | 单位性质 |
科研设计单位 |
| 联系电话 |
| 单位主页 | ww***com[点击查看] |
| 联系人 |
| 传真 | |
| 邮政编码 | 510000 | 备注 | (彭宛儿 编辑) |
| 通讯地址 | 广州市广州大道南448号财智大厦1709室 |
职位详情:
助理咨询顾问
| 职位类别 |
其他
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招聘人数 | 若干 |
| 工作地区 | 广东省广州市 | 发布时间 | 2020-05-07 |
| 薪水 | |
相关文件 |
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| 学历 | 本科以上 | 备注 | 简历投递邮箱:niminliasd@(彭宛儿 编辑) |
| 专业 |
不限 |
岗位要求
一、基本要求如下:
1、本科及以上学历。
2、专业为企业管理、管理学、人力资源管理、卫生事业管理、医学、财务会计、统计学等。
3、应聘者的职业目标明确,对医院管理咨询工作具有深厚的兴趣。
4、能够适应在不同的区域进行现场工作,且乐于与不同的人进行沟通与交流。
5、具有良好的自我管理能力,能够自觉自愿地持续学习和不断提升自己。
6、熟练掌握office等办公和数据分析软件使用。
7、良好的资料/数据收集、分析、整合能力和文案/报告撰写能力。
8、清晰的逻辑分析和发现问题、解决问题的能力。
9、能够适应全国各地出差(频繁)。
二、岗位职责
协助上级咨询顾问完成项目咨询实施工作。
1、参与访谈,撰写访谈记录;
2、收集、统计、分析、整合资料/数据;
3、撰写调研报告及其他相关方案;
4、完成上级顾问安排的其他工作。
三、薪酬福利待遇与职业发展
1、基本工资、绩效奖金、各种法定的社会保险福利、带薪年假、节假日津贴和突出业绩奖励。
2、职业发展通道:1—1、5年助理顾问;1、5年—4年初级顾问;4至7年顾问;7至10年高级顾问,9年以上项目总监。入职8年以上具有成为项目总监、副总裁和股东资格。
3、入职担任见习顾问期间月收入6000元以上;转为初级顾问后年收入不低于10万元;连续工作四年以上年收入不低于20万元。
四、个人发展
1、凡被录用者,将针对个人情况制定个性化的职业发展方向,并采取导师制的形式进行带教,以帮助其成长和发展。
2、提供广阔的晋升空间:咨询助理—实施顾问—项目总监—合伙人。
3、凡具有一定的医院管理工作经历或管理咨询经验,能够独立开展医院管理咨询项目的顾问老师也可以投递简历,条件适合者将由集团高级顾问以上人员进行面试和洽谈。
五、应聘联系
1、联系人:倪老师
2、联系电话:020-84269162/18026291455
3、简历投递邮箱:niminliasd@
4、工作地点:广州市琶洲大道东1号保利国际广场南塔1503号
5、出差:全国各地。