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企业信息 | |||
企业名称: | 银垄(杭州)知识产权服务有限公司 | 企业邮箱: | hr@ |
联系人: | 赵珍珍 | 联系电话: | 15867080601 400-9698-315 |
所属行业: | 科学研究、技术服务与地质勘查业 | 注册资金: | 101~200万元 |
单位性质: | 其他企业 | 通信地址: | 浙江省台州市椒江区万达广场3号楼2511号 |
企业简介: | 银垄(杭州)知识产权服务有限公司(以下简称:银垄),成立于2019年。银垄以技术力量推动知识产权行业变革的互联网saas在线商城浙里托管服务平台(以下简称:浙里托管),致力于为用户提供简洁高效的在线知识产权服务工具,同时通过互联网saas在线商城完成知识产权的服务,让专业、便捷的知识产权服务触手可及。浙里托管还针对知产生命周期监控难的问题,推出了监控服务,帮助用户更好地进行商标、专利、版权、诉讼等监控,随时随地了解商标、专利、版权、诉讼申请进度等。浙里托管平台,用户可以通过电脑、微信公众号等轻松地找到自己需求的知识产权服务,挑战市场价格。勤快的创业者还可以使用在线服务工具,自助进行智能商标注册,运用商标管理等工具了解商标进展等,这些工具将大大降低企业运营成本。浙里托管预警功能也充分体现了互联网技术在传统业务中的应用。传统知识产权事务所靠人工excel表格监控案件进度及生命周期费用昂贵、监控效率低、错误率高,浙里托管则用互联网手段完美地解决了这一难题。浙里托管为初创公司与中小企业提供了一个投石问路的途径。 | ||
招聘岗位 | |||
招聘岗位【1】 | |||
岗位名称 | 知识产权顾问 | 职位类别 | 直接就业 |
招聘人数 | 15 | 性别要求 | 不限 |
需求专业 | 市场营销 | 工作地区 | 浙江省台州市椒江区 |
薪酬范围 | 3000~3500元 | 外语要求 | 不限 |
计算机要求 | 不限 | 职位人气 | 0 |
岗位描述 | 一.岗位描述1.负责客户信息收集开拓,并且与企业老板或负责人面对面交流,在交流过程中发现客户需求;2.负责市场信息收集及竞争对手的分析,开拓新市场,新产品,完成销售指标,建立人员管理体系工作。二.岗位职责:1、具备自我学习能力,良好的职业道德、敬业精神;2、具备较强的沟通能力及交际技巧及一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;3、为客户制定知识产权规划方案,帮助客户通过维护知识产权间接的推动客户的商业发展;4、与客户建立长期良好合作关系,提供全面的知识产权服务。三.任职资格:1、已完成学业,年龄18--27周岁,口齿清晰,灵活性强,抗压能力出众,男女不限;2、热爱并看好知识产权行业的发展前景,有志于在本行业长期发展者;3、对销售工作有热情,性格外向,坦诚,自信,乐观,团队协作精神,善于挑战,能承受较大的工作压力;4、具备良好的沟通、表达能力和销售技巧,有很强的学习能力,能吃苦耐劳,有独立的工作能力;5、具有一定的市场分析能力及判断能力,良好的客户服务意识;四.岗位薪酬:底薪 提成 季度奖金 团队/分公司分红 五险岗位发展:知识产权顾问实习生:底薪2000 提成 季度奖金 五险初级知识产权顾问:底薪2500 提成 季度奖金 五险中级知识产权顾问:底薪3000 提成 季度奖金 五险高级知识产权顾问:底薪3500 提成 季度奖金 五险知识产权储备经理:底薪4000 团队提成 团队季度奖金 五险知识产权经理:底薪4500 团队提成 团队季度奖金 五险知识产权储备总监:底薪5000 团队提成 团队季度奖金 五险知识产权总监:底薪6000 团队分红 五险分公司运营合伙:底薪7000 分公司分红 五险入职后的每个人都具备分公司合伙人机制,只要你够努力,够忠诚,够拼命,目标每次都能顺利完成,也可快速晋升到合作人行列。 | ||
截至日期 | 2020/12/31 0:00:00 | 发布日期 | 2020/6/29 0:00:00 |
岗位应聘 | |||
招聘岗位【2】 | |||
岗位名称 | 销售顾问 | 职位类别 | 直接就业 |
招聘人数 | 15 | 性别要求 | 不限 |
需求专业 | 商务英语,市场营销 | 工作地区 | 浙江省台州市椒江区 |
薪酬范围 | 3000~3500元 | 外语要求 | 不限 |
计算机要求 | 不限 | 职位人气 | 0 |
岗位描述 | 一.岗位描述1.负责客户信息收集开拓,并且与企业老板或负责人面对面交流,在交流过程中发现客户需求;2.负责市场信息收集及竞争对手的分析,开拓新市场,新产品,完成销售指标,建立人员管理体系工作。二.岗位职责:1、具备自我学习能力,良好的职业道德、敬业精神;2、具备较强的沟通能力及交际技巧及一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;3、为客户制定知识产权规划方案,帮助客户通过维护知识产权间接的推动客户的商业发展;4、与客户建立长期良好合作关系,提供全面的知识产权服务。三.任职资格:1、已完成学业,年龄18--27周岁,口齿清晰,灵活性强,抗压能力出众,男女不限;2、热爱并看好知识产权行业的发展前景,有志于在本行业长期发展者;3、对销售工作有热情,性格外向,坦诚,自信,乐观,团队协作精神,善于挑战,能承受较大的工作压力;4、具备良好的沟通、表达能力和销售技巧,有很强的学习能力,能吃苦耐劳,有独立的工作能力;5、具有一定的市场分析能力及判断能力,良好的客户服务意识;四.岗位薪酬:底薪 提成 季度奖金 团队/分公司分红 五险岗位发展:知识产权顾问实习生:底薪2000 提成 季度奖金 五险初级知识产权顾问:底薪2500 提成 季度奖金 五险中级知识产权顾问:底薪3000 提成 季度奖金 五险高级知识产权顾问:底薪3500 提成 季度奖金 五险知识产权储备经理:底薪4000 团队提成 团队季度奖金 五险知识产权经理:底薪4500 团队提成 团队季度奖金 五险知识产权储备总监:底薪5000 团队提成 团队季度奖金 五险知识产权总监:底薪6000 团队分红 五险分公司运营合伙:底薪7000 分公司分红 五险入职后的每个人都具备分公司合伙人机制,只要你够努力,够忠诚,够拼命,目标每次都能顺利完成,也可快速晋升到合作人行列。 | ||
截至日期 | 2021/1/27 0:00:00 | 发布日期 | 2020/6/29 0:00:00 |
岗位应聘 |