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职责:
1、负责薪酬数据的搜集、整理、审核;
2、负责系统中的工资模拟运算,核算工资数据并导出明细表;
3、提交数据采集模板的变更申请,并协助模板的变更需求设计;
4、负责每月人工成本预提;
5、参与精益管理项目性实践;
6、处理工资发放完成后,员工的咨询问题;
要求:
1、大专及以上学历,年龄30岁以下;
2、熟练使用办公软件,尤其是EXCEL函数的运用;
3、具备良好的沟通和学习能力,抗压性强;
4、有一年以上薪酬核算经验or人力资源相关工作经验,条件优秀者可放宽
5、本地******或者******优先考虑
地址:东西湖网安大厦