[辽宁]辽宁省辽阳市宏伟区人力资源和社会保障局

根据工作需要，宏伟区教育局面向社会公开招聘合同制幼儿教师，所招人员不占行政、事业编制，实行合同制管理。具体方案如下：

一、招聘数量

拟招聘合同制幼儿教师30名。

二、报考条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

2、拥护中华人民共和国宪法，热爱祖国，热爱社会主义，拥护中国共产党领导。

3、具有良好的品行和幼教工作情怀。

4、相貌端正，具有履行正常工作职责的身体条件。

5、具有全日制大专及以上学历，学前教育专业，具有幼儿教师资格证书。

6、具有辽阳市本地户口，女性，年龄在35周岁以下(1985年8月21日以后出生)。

7、有下列情形之一的人员，不得报考：涉嫌违法、违纪正在接受审查，尚未作出结论的；曾被辞退或开除公职的；受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；参加非法组织、邪教组织或黑社会性质组织或相关活动的；有关法律规定不得聘用的其它情形。

三、招聘程序

本次招聘基本程序包括：报名、面试、体检、考察、公示、聘用。

1、报名

报名时间:2020年8月24日到8月27日（上午9:00-11:30，下午1:30-5:00，报名时应按疫情防控有关规定做好个人防护）。报名人员需本人持身份证、户口簿、毕业证、报到证及《教育部学历证书电子注册备案表》相关资格证书等证件原件及复印件各一份，近期正面同版二寸彩色免冠免镜证件照3张，到报名现场填写报名登记表。报名者提供的各类证件及填写的信息必须真实、有效。提供虚假、无效证件或不如实填写有关信息的，一经发现查实，取消考试、聘用资格。

报名地点：辽阳市宏伟区政府406房间

2、面试

面试采用答题与才艺展示相结合的方式，主要考察考生的综合素质，胜任岗位能力。面试成绩满分100分，面试成绩不及格（低于60分）者不予聘用。面试时间、地点另行通知。

3、体检与考察

依据考生总成绩进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）文件执行。体检费用自理。考察采取查阅档案和实地考察等方式进行。

4、公示与聘用

拟聘用人员确定后向社会公示7天。对公示期间反映有不符合聘用条件并查实的人员，不予聘用。公示期满后，对经公示无异议的人员按《劳动合同法》规定签订劳动合同，试用期一个月。试用期满后根据规定办理社会保险。

四、工资待遇

幼儿教师工资待遇标准为：实发工资1800元/月（已扣除个人保险部分），按规定缴纳社会保险。

辽阳市宏伟区人力资源和社会保障局

2020年8月21日

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