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一、岗位职责
1、负责营业部和本部门专业力培训项目规划与实施;
2、负责营业部和本部门文化活动的策划、准备、执行和复盘
3、负责宣传作品的设计和制作
4、专业力与通用力培训课程的开发与讲授
二、任职资格:
1、本科及以上学历;
2、4年以上工经验,至少2年以上大型企业专职培训或文化工作经验;
3、有创造性思维,自主能动性强;
4、有责任心,踏实肯干,有较强的抗压能力;
5、有一定的授课经验和课程开发经验,并有自身擅长的课程;
6、擅长做文化宣传、H5、海报制作、视频拍摄和剪辑。