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[内蒙古]内蒙古霍林河露天煤业股份有限公司

(全职,发布于2020-09-14) 相关搜索
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【网络招聘】内蒙古霍林河露天煤业股份有限公司矿山机电设备检修

发表于2020-09-14 12:25


一、 
单位简介

内蒙古霍林河露天煤业股份有限公司矿山机电设备检修公司(原名机电修配厂)正式成立于1981615日,是内蒙古霍林河露天煤业股份有限公司的主要生产单位之一,主要负责矿用生产设备组装调试、维护保养、故障检修、金属化验、油质检验、零部件加工,以及安全生产经营管理等工作,同时公司积极对外拓展有关设备检修业务。公司位于内蒙古霍林郭勒市,厂区面积近41万平方米,厂房面积近6.8万平方米。承修的设备有从美国、日本、俄罗斯、白俄罗斯等十余个国家引进以及国产的,包括WK-10B14立电铲、WK-10B27立电铲、WK-12C12立电铲、220T自卸车、108T自卸车、TR100自卸车以及各型多种工程设备等大型矿山设备,总数达230余台。目前公司拥有60余台机加设备以及输送设备托辊半自动生产线,可自制各种总成件及零部件1500余种。

矿山机电设备检修公司制度严谨,管理规范,技术力量雄厚,是部级质量标准化单位,国家二级计量单位,自治区文明企业。

 


二、 
岗位需求

招聘岗位

学历

专业分类

专业名称

计划招聘数量

专科

二本及以上

设备检修工

专科及以上

 

机械、电气、机电类

机械设计制造及其自动化、机械工程、机械电子工程、过程装备与控制工程、机电一体化、矿山机电、机电设备维修与管理、汽车运用与维修等、焊接技术及自动化、材料成型及控制技术、材料科学与工程、液压传动、

电气工程及其自动化、电气自动化技术、电气工程与智能控制等

40

20

20

合计

40

20

20

 

招聘范围

全国统招普通高等学校全日制专科及以上学历2021年应届毕业生(不含定向、委托培养毕业生)

招聘条件

1.基本条件:

1)通过全国普通高等院校统一招生考试(统招)的全日制应届毕业生,其中本科及以上毕业生取得相应的学历、学位证书。

2)遵守国家法律法规,具有良好的思想品德,认同企业文化,在校期间无违规违纪等不良记录。

2.学历与专业要求:

1)毕业生的学历和专业应与招聘计划相符;

2)硕士研究生在本科或研究生期间所学专业应与招聘计划相符;

3)专升本毕业生在专科和本科期间所学专业相一致并与招聘计划相符;

4)主修专业与招聘计划相符。

3.健康要求:身体健康,符合工作岗位要求。身体健康标准以国家《公务员录用体检通用标准》为基本标准。体检合格可签订就业协议。

毕业生入职前应进行职业健康检查和入职健康体检,确认身体健康、无职业禁忌症后方可签订劳动合同。

薪酬福利待遇

薪酬待遇:执行公司岗位绩效工资制度。

社会保险:根据国家政策为员工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、大额医疗保险、井下意外伤害险、住房公积金;参加企业补充医疗保险和企业年金计划;安全生产责任险;重大疾病及身故险等。

休假:公司员工享受带薪休假、探亲假、婚假、产护假、国家法律规定的其它假日。

住房福利:公司为新入职员工提供免费双人标间宿舍,对于不住

培训福利:每年为公司员工提供培训的机会,通过培训不断提升员工的自身素养。

招聘流程

报名

1.报名方式:网络报名 现场报名

1)网络报名

报名邮箱(在下方)

邮件命名方式:姓名 学历 专业名称 毕业时间(例:王某 本科 机械工程 2021

截止时间:2020921

2)现场报名

报名地点:沈阳理工大学

报名时间:2020922日上午9:30

矿山机电设备检修公司将于2020922日上午9:30在沈阳理工大学举行现场招聘会,有意者请按时间参会,过期不候。

2.报名须提交以下材料:

1)矿山机电设备检修公司招聘高校毕业生应聘登记表;

2)在校期间成绩单(加盖学校教务处公章),学校出具的就业推荐材料,资格、能力、荣誉证书复印件;

3)身份证、学生证复印件,《20172018年普通高等学校录取新生名册》(加盖学校档案管理部门公章);

4)求职简历;

5)在校期间无违纪证明;

6)县级及以上医院健康体检证明。(含色盲检验项目)

注:网络报名请将以上材料粘贴到一个Word文档中,作为附件发送。邮件主题及附件请以姓名 学历 专业 毕业时间命名。

资格审查

根据招聘岗位需求对应聘人员提交的求职资料进行审查,我公司将根据报名及简历审查情况,以发送手机短信或邮件方式通知符合招聘条件的应聘人员到就近院校参加公司组织的招聘考核。报到时应携带报名相关材料原件及复印件,未按时参加招聘考核,视为自动放弃应聘资格。请应聘人员保证提供的手机号码准确、手机业务畅通,未入围人员不再另行通知。

考核

1.笔试:考核毕业生基础及专业理论知识。根据笔试成绩按适当比例确定面试人员。

2.面试:考核毕业生个性特征、思维能力和语言表达能力等综合素质。采取结构化面试方式,主要由应聘者自我陈述、问、答考评来测试应聘者的综合素质、个性特征、思维能力以及专业理论知识答辩能力。

确定拟录用人选

根据招聘考核结果择优录用。

公示

考核结束后公司将在国家电投集团内蒙古能源有限公司网站上对拟录用人员的基本信息进行公示,明确监督渠道,公示期不少于7天。

签订就业协议

健康体检合格且经公示无异议的,方可签订就业协议。

其他要求

在审查过程中,如发现以下情形不予录用:

1.伪造或涂改学历、学位、专业名称、在校成绩、资格证书、获奖证明等资料的;

2.作弊、隐瞒相关情况或提供虚假信息的;

3.在规定期限内未签订就业协议的;

4.在规定时间未报到,或报到时所提供的证件和材料不符合招聘条件的;

5.毕业生未按公司规定的报到日期前取得毕业证、学位证的;

6.公司组织进行职业健康检查,应聘人员有与所应聘岗位相关职业禁忌症的;

7.内蒙古能源有限公司复核审查不合格的;

8.有其他应取消录用资格情形的。

 


三、 
联系方式

联系人:隗先生

联系电话:0475-2353057  15248398817

邮箱:ksjdhr@