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序
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部门
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岗位名称
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需求人数
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专业要求
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发展路径
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1
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管理部
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管理培训生
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10
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本科以上学历,专业不限,材料、机械、电气类专业优先
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全方位发展(根据个人能力定岗)
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2
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国内营销中心
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销售工程师
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20
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大专以上,专业不限,材料、机电、机械、电气、采矿、石材、工科类等相关专业优先考虑
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C级- B级- A级-区域经理
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地质工程师
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10
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3
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外贸部
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外贸业务员
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10
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本科以上,专业不限,材料、机电、机械、采矿、英语、国贸等相关专业优先考虑,CET4以上。
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外贸跟单
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1
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本科以上,英语、国贸等相关专业,CET4以上。
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4
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研发中心
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电气工程师
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5
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本科以上,电气自动化、机电一体化等相关专业
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初级-中级-高级
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产品测试工程师
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5
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大专以上,理科类专业
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研发技术员
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1
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本科以上,无机非金属(化学)
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研发技术员
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2
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研究生、硕士学历,材料专业(金属、冶金类)
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材料技术员
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2
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本科以上,材料、新能源专业
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5
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生产序列
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产品技术员
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4
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工科类专业(材料、金属、化学)
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生产储备干部
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10
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大专以上,机电、机械、电气、数控、生产管理、现场管理等相关专业
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