[山西陕西]江苏联合水务科技股份有限公司山西区域

发布时间：2020年9月25日

“击水三千里 逐梦任你行”江苏联合水务科技股份有限公司山西区域2021届校园招聘

 

■集团简介

江苏联合水务科技股份有限公司（以下简称联合水务）是一家综合性的水务投资和运营集团，业务涵盖了原水、供水、污水处理、中水回用、水环境和河道水质治理等领域的投资、建设和运营管理，从水源头到水龙头，在水务领域形成了完整的产业链。

联合水务集团目前下设北方区、华中区和华南区三个大区，在江苏、浙江、湖北、内蒙古、河南、江西、宁夏、山西等地拥有多个供水和污水处理运营项目，总处理能力250万吨/日，服务总面积逾2500平方公里。

联合水务秉承“团结诚信 拼搏共赢”企业文化精神，联合水务汇聚国内外水务行业优秀专业人才，积极倡导以“政府-企业-员工-客户”多赢的模式推动中国水务行业的改革与发展，为用户提供安全优质之水，为社会提供高效专业的水处理服务。 

■山西区域简介

联合水务山西区域隶属联合水务集团北方区，目前拥有供水能力4.5万m3/d，污水处理能力4.1万m3/d，中水回用能力3.2万m3/d，主要业务分布在山西省运城市和临汾市，业务涵盖自来水供应、污水处理、中水回用、市政管网及配套设施施工等。现下设6个项目公司：曲沃联合净水有限公司、新绛县晋华生态环境工程有限公司、新绛县国龙污水处理有限公司、稷山联合水务有限公司、山西联卓市政工程有限公司、宿迁联合市政工程有限公司山西分公司。

曲沃联合净水有限公司委托运营 BOT方式，服务区域主要为曲沃县城区，服务人口约6万人。污水处理规模1.6万m3/d，污水处理达一级A；中水回用工程处理规模1.2万m3/d，处理后的再生水供应曲沃冶金工业园区企业使用。

新绛县晋华生态环境工程有限公司作为新绛县引黄水净化项目工程具体承接主体，2013年与新绛县人民政府签订特许经营协议。设计总规模6万m3/d，一期规模3万m3/d。2015年2月全面完成改造工程，具备向煤化园区供水的条件，目前供水1.5万m3/d。

新绛县国龙污水处理有限公司PPP模式，污水处理 中水回用。2017年6月签约，园区集中式污水处理厂，处理园区内煤化工类废水。污水处理总规模2万m3/d，一期一阶段为5000m3/d。

稷山联合水务有限公司PPP模式，自来水供应规模3万m3/d，污水处理规模2万m3/d，中水回用工程处理规模2万m3/d。供水服务区域为稷山县全县区，供水面积为8Km2，服务人口约9万人。

山西联卓市政工程有限公司成立于2018年，公司自成立以来，始终以创“精品工程”为经营宗旨，以“从基础做起”为经营理念，坚持“质量第一”的经营方针，在长期的工程建设中积累了丰富的施工经验，成就了企业深厚的技术文化底蕴。先后完成了郏县污水处理厂国家园林城市改造工程、三门峡润业电力服务有限公司给水改造工程、三门峡城乡一体化示范区德鑫苑小区户表改造工程、三门峡开曼接水自建工程、三门峡摩云路给水管道自建工程、曲沃联合净水有限公司甲型生产线改造工程、稷山“三供一业”供水分离移交维修改造工程、稷山县户表改造工程等多项优质工程。

宿迁联合市政工程有限公司山西分公司成立于2019年9月，是一个发展迅猛的企业，公司将以质量兴业为本，开拓进取，坚持管理兴业和科技兴业，拓展省内外市场，以人为本，强化管理，提高经济效益，以质量求信誉，以信誉求发展，热忱为用户服务，真诚与社会各界密切合作，增进友谊，共谋发展。。目前公司承接的项目有：稷山枣业预处理工程、新绛县引黄水净化供水厂污泥处理系统改造工程、曲沃联合净水污泥脱水改造工程、三门峡摩云路新建DN300给水管道工程、三门峡职教园区商业服务建设工程项目室外给排水专业工程、新密清澈自来水厂施工工程、宁夏贺兰县暖泉工业园区 25⑾0m3/d污水处理厂改造工程等。

联合水务山西区域各项目公司自成立以来始终秉承集团“团结诚信 拼搏共赢”企业文化精神，坚持以科学发展观为指导，以公司发展战略为统领，外塑形象，内增实力，为环保事业和民生事业贡献一份力量。

■山西区域需求岗位

1.给排水工程师（5名）  

给排水或环境工程相关专业，本科及以上学历

2.合同工程师（1名）  

工程管理、土木工程相关专业，大专及以上学历

3.资料员（1名）  

工程管理、土木工程相关专业，大专及以上学历

4.会计（1名） 

财务相关专业毕业，大专及以上学历

5.污水处理工程师（5名）   

环境工程、给排水相关专业，本科以上学历

6.预算员（1名）   

工程造价相关专业，大专及以上学历

7.储备人才（5名）   

生产技术模块：要求给排水、水文资源、环境工程等相关专业，本科及以上学历

市政建设模块：土木工程、施工建筑、工程造价、能源动力等相关专业，本科及以上学历

污水处理模块：环境工程、机械维修类、自动化等相关专业，本科及以上学历

储备人才主要培养方向为各模块部门主管、中层管理人员。

■福利待遇（山西）

1.具有行业竞争力的薪资待遇，五险一金、绩效奖金；

2.带薪年假、婚假、产假，交通补助、话费补助；；

3.传统节假日发放福利、员工旅游、出国机会；

4.每年调薪，每两年免费体检；

5.周末双休，八小时工作制，公司出资培训；

6.外地员工提供员工宿舍。

■联系方式

1、公司官网： ww***com[点击查看] 

2、联系方式

张经理：0359-7907068/13951537191

简历投递邮箱：简历以“应聘岗位＋学校名称＋专业＋姓名”命名邮件发送至zhanglinlin@

办公地址：陕西省西安市碑林区长安北路14号西安国际奥林匹克中心广场A座1幢1单元12010-17室

管理层、技术骨干工作地点：分布在山西区域各个项目公司。具体工作地点根据应聘者意愿、面试情况以及公司岗位需求情况确定。