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[江苏安徽山东湖南]衡阳弘昶商业管理有限公司

(全职,发布于2020-09-25) 相关搜索
  • 工作地点:南京 其它
  • 职位:2021校园招聘
  • 信息来源:南华大学
说明:

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衡阳弘昶商业管理有限公司

2020年9月25日  

一路弘途,向阳而生。

——弘阳商业集团2021校园招聘

一、认识弘阳

弘阳集团:中国企业500强,深度服务城市生活

弘阳创立于1996年,主营业务涵盖商业运营、地产开发、物业服务、资本运营等,致力于成为受尊敬的美好生活创造者。集团旗下弘阳地产(01996.HK)和弘阳服务(01971.HK)在香港主板上市。

截至2020年8月,弘阳集团总资产1100亿,总收入近千亿,跻身中国企业500强249位。弘阳采取上海、南京双总部运营,拥有8000余名员工,签约上万家中小微商户,带动超10万人就业,服务全国逾65万业主,年客流量超亿人次。

弘阳商业集团:中国商业12强,商业地产运营商领跑者。

弘阳商业致力成为区域领先的商业地产运营商,形成了以购物中心、家居建材、主题游乐、社区商业、星级酒店等多元化经营的著名商业品牌,国内首创全时态游乐综合体。截止目前,弘阳商业已在全国范围运营40个商业项目,持有和管理面积500万平方米年销售额超百亿元,年客流人次超1亿

作为城市消费生活的引领者,弘阳商业将轻资产与重资产结合,致力成为国内领先的商业地产运营商。

弘阳商业集团荣誉:

2020中国商业地产百强企业TOP12

中国商业地产品牌十强

年度高成长商业地产企

2019中国商业地产资产运营能力十强

2019中国内地商业地产综合实力TOP10

2019中国房企商业物业价值百强TOP20

二、人才理念

“在商言人”是弘阳集团企业精神的核心,强调以人为本,为员工提供广阔的个人发展平台。管培生是商业集团人才梯队的重要基石,管培生培养在弘阳已经开展多年,已经成为商业集团发展的人才供给主要渠道,弘阳集团秉持内部人才发展优先原则,为管培生的成长提供了充足的空间和机会。

三、人才需求

岗位

岗位职责

岗位要求

招聘需求

家居项目

招商运营岗

1.参与家居项目的前期调研、定位规划、招商与商户进场工作,负责品牌开发与维护,完成招商落位工作;
2.负责运营期项目运营管理、租金收缴、招商升级调整、商户管理、活动谈判等,支持商户日常运营,完成公司制定的业务指标。

本科及以上学历,专业不限

15

企划营销岗

1.参与制定家居项目整体营销活动策划方案,落实活动计划;
2.负责项目的创意打造、媒体投放、异业联盟开发、品牌宣传等工作;
3.负责项目日常宣传、策划设计制作,活动主KV设计、活动物料设计、广告平面设计、制作及其它图文处理。

本科及以上学历,市场营销类、新闻传播类、艺术设计类

8

人力资源岗

1.负责所对接人力资源模块如员工关系、招聘配置、培训发展、绩效评估、薪酬福利、企业文化的工作开展;
2.深入了解核心业务,有效地支持业务工作,助力业务发展。

本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业

3

财务管理岗

负责所对接的财务模块工作,如核算管理、资金管理、税务管理及内控管理等。

本科及以上学历,财务管理类、会计学、金融学类等相关专业

3

购物中心项目

招商运营岗

1.参与购物中心项目的前期调研、定位规划、招商与商户进场工作,负责品牌开发与维护,完成招商落位工作;
2.负责运营期项目运营管理、招商升级调整、商户管理、活动谈判等,支持商户日常运营,完成公司制定的业务指标。

本科及以上学历,专业不限

7

企划营销岗

1.参与制定购物中心项目整体营销活动策划方案,落实活动计划;
2.参与项目的创意打造、媒体投放、异业联盟开发、品牌宣传等工作;
3.参与项目日常宣传、策划设计制作,活动主KV设计、活动物料设计、广告平面设计、制作及其它图文处理。

本科及以上学历,市场营销类、新闻传播类、艺术设计类

5

商开项目

工程管理岗

负责所对接商业开发项目的工程质量、开发、建设进度及成本的组织协调工作,确保所负责工作节点的顺利达成。

本科及以上学历,土木工程等相关专业。

3

 

四、工作地点

属地化培养,在弘阳已有项目学习成长,了解项目运营、了解工作基础要求,锻炼基础能力。

江苏省:南京市、无锡市、常州市、徐州市

安徽省:合肥市、安庆市

其他省份:山东省、湖南省

五、薪酬福利

我们提供具有行业竞争力的薪酬水平

我们提供完善的福利补贴:住房补贴、餐饮补贴、交通补贴、话费补贴、带薪年假、节假日福利

我们提供成熟的培养体系:导师带教制、轮岗机会、一年两次人才评估

 

、晋升发展

完善的培养体系,高于行业的发展速度实现自我快速成长。

0-1年:商业弘毅生

1-2年:新生力量(主管级)

3年:中坚力量(经理级)

4-5年:中流砥柱(总监级)

5-6年:核心力量(助理总/副总级)

7-8年:团队领袖(总经理级)

 

 

、投递方式

前程官方投递链接:http://2021.yingjiesheng.com/rsun/

官方投递二维码/小程序: