济南英孚青少儿英语2021届校园招聘正式起航！

2020年10月20日  

公司简介：  

EF英孚教育1965年由瑞典人Bertil Hult创办。

全球卓越的英语教育机构，主要致力于语言学习、留学旅游及学位课程等方面。

北欧外企55年教育品牌。

7届奥运会独家语言培训供应商。

招聘信息：

福利待遇：

1、周内双休，入职即缴纳五险一金，享有定期体检、带薪年假及法定节假日等；

2、试用期内提供无责底薪、全额薪资发放、享有住宿补贴等，提供员工餐厅，微波炉、冰箱、烤箱等；

3、提供带薪新员工培训、专业技能培训等，注重人才培养及发展；

4、大咖带队，提供方明确的晋升路线及晋升机制，发展空间广阔；

5、多元化工作氛围，学习型团队，高素质团队高效配合协作；

6、5A级多元化工作环境、定期聚会、主题party、生日福利、节日惊喜、千元荐才奖等；

7、英文式工作环境，随时随地提升口语表达能力。

招聘岗位介绍：

【课程顾问管培生】

岗位职责：

1、与客户紧密沟通，开发、建立并维护客户关系；

2、针对客户不同的需求以及现状，定制个性化的课程计划，达成销售指标。

岗位福利：

1、强大的市场、呼叫中心资源支持，无需地推寻访，助力你专注提升销售技巧及业绩；

2、完善的销售培训体系；

3、行业领先的薪酬水平，赢在职场起跑线；

4、锻炼沟通能力及抗压性，助力快速自我提升。

薪酬福利：

毕业签订劳动合同、缴纳五险一金

入职第一年平均薪酬水平：80~200K/年

【学习督导管培生】

岗位职责: 

管理学员的课程进度及质量；与老师，家长以及学员保持密切的沟通，追踪教学质量，保障教学结果，与家长保持良好的关系；达成续费及推荐，达到客户满意度指标。
    岗位福利：

1、完善的服务培训体系；

2、校区各环节沟通、协调，了解全面业务；

3、带团欧美国家的海外游学机会；

4、多姿多彩的项目策划机会，发掘你的潜在优势。

薪酬福利：

毕业签订劳动合同、缴纳五险一金

入职第一年平均薪酬水平：60~150K/年

【英语教师管培生】

任职要求: 

1、根据教务长布置的内容备课，上课；核对，记录并且管理学生的测试、考试、评估和进度报告；

2、指导新生的入学面试和入学水平测试；

3、参加老师培训演讲及研讨会，从而提升自身的发展。

岗位福利：

1、免费的国际教师资格培训及认证；

2、完善的教学教务培训体系；

3、来自纯正英语母语国家的同事；

4、来自不同国家的文化交流平台。

薪酬福利：

毕业签订劳动合同、缴纳五险一金

入职第一年平均薪酬水平：60~80K/年

【兼职助教】

任职要求：

1、英语口语流利，形象气质佳，善于沟通，责任感强；

2、上班时间：周内为晚上18:00-20:15（40-50元/晚）；

3、周六周日全天（100-110元/天），兼职时间较为灵活，根据自身时间安排皆可。

联系方式：

联系人：宋梦颖

电  话：15165129153

邮  箱：joanna.songjn@

地  址：市中区经四路林祥大厦一楼英孚青少儿英语/历城区花园路印象城二层