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工作职责:
1、管理培训生目标:2年培养成公司中高层管理干部;
2、根据公司的长期规划和发展战略要求,配合进行相关管理工作,实现岗位职责所要求目标;
3、根据公司人才梯队建设规划进行定向培养。
我们提供以下福利:
1、一对一高管带教;
2、免费入住公司宿舍;
3、享受带薪年假,国家法定节假日等假日福利,双休工作制;
4、公司定期团建活动;
5、全面专业的员工培训;
6、享受各类津贴:节日礼金、出差津贴、话费津贴等。
岗位需求:
1、本一及以上学历,专业不限;
2、学生会干部和社团干部、党员及奖学金获得者优先考虑;
3、积极主动、自信、情商高、有意愿往管理方向发展;
4、具备快速学习能力,有创新优化思维,综合素质高;
5、具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力;
6、抗压能力强,能服从公司安排,适应驻外工作;
序号
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职位信息
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需求专业
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操作
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01
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管培生
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【本科】人力资源管理、会计学、信息安全、工商管理、物联网工程、电子信息工程、电子信息科学与技术、网络工程、计算机科学与技术、财务管理、通信工程
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