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宏胜集团2021届校园招聘简章
心怀宏图,胜景在前
招聘对象:2021届应届毕业生
一、集团简介
宏胜饮料集团成立于2003年,集团总部位于杭州。集团以饮料为主业,同时经营贯穿食品饮料全产业链的食源配料研发、高端装备制造、印刷包装等,提供一站式解决方案,致力于打造消费者体验最好的饮料企业。全国共有20个生产基地,40多家分公司,拥有104条国际一流的现代化生产线,年生产能力达48000余万箱。拥有中国民营企业500强、中国制造业企业500强、中国民营企业制造业500强,全国首批两化融合试点企业、浙江省博士后科研工作站等荣誉。
二、招聘需求方向
部门 | 岗位 | 目标专业 | 学历 | 地点 |
总裁办 | 企业管理管培生 | 管理学等专业 | 本科及以上 | 杭州 |
投资分析管培生 | 金融等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
媒体写手管培生 | 新闻学、传播学、广告学、中文等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
政府关系管培生 | 社会工作、管理学等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
党工团社管培生 | 管理学等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
战略部 | 战略规划分析员 | 市场营销、管理学、经济学等专业 | 硕士 | 杭州 |
金融规划分析员 | 金融工程、产业经济、大数据分析等专业 | 硕士 | 杭州 | |
战略研究员 | 管理学、经济学、金融学等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
精益生产管理 | IE工程、工程管理等专业 | 硕士 | 杭州 | |
审计专员 | 财务会计、审计等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
食品研究所 | 博士后 | 食品、化学、中药学等专业 | 博士 | 杭州 |
产品研发工程师 (乳品、茶饮料) | 茶学、发酵、食品等专业 | 硕士 | 杭州 | |
提取研究员 | 食品、化学等专业 | 硕士 | 杭州 | |
仪器分析员(包材) | 包装、材料等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
研发管培生 | 食品相关专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
包装 研发 | 包装材料研究员 | 印刷工程、包装工程、材料工程等专业 | 硕士 | 杭州 |
油墨研究员 | 印刷工程、包装工程、材料工程等专业 | 硕士 | 杭州 | |
包装工艺研究员 | 印刷工程、包装工程、材料工程等专业 | 硕士 | 杭州 | |
机械 研发 | 机械工程师 | 机械设计、机电一体化等专业 | 本科及以上 | 杭州 |
模具工程师 | 模具设计相关专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
生产 中心 | 智能制造管培生 | 自动化、智能科学与技术、智能制造工程、智能建造、机器人工程、项目管理等专业 | 硕士 | 杭州 |
EHS管理管培生 | 安全工程、环境工程等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
质量管理管培生 | 包装工程、包装应用、食品包装技术等专业 | 硕士 | 杭州 | |
综合管理管培生 | 企业管理、运筹管理、供应链管理、大数据分析、应用数学、电子商务、市场营销等 | 本科及以上 | 杭州 | |
供应部 | 供应管培生 | 供应链、物流管理等专业 | 本科及以上 | 杭州 |
信息部 | Java开发工程师 | 计算机等专业 | 本科及以上 | 杭州 |
Html5开发工程师 | 计算机、网络工程等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
BI数据分析师 | 统计学、应用数学等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
财务部 | 财务管培生 | 财务、税务、会计等专业 | 硕士 | 杭州 |
人力资源部 | 人力资源管培生 | 管理学等专业 | 本科及以上 | 杭州 |
行政部 | 法务管培生 | 法律等专业 | 硕士 | 杭州 |
园区运营管培生 | 土木工程、建筑等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
恒泽 公司 | 销售管培生 | 营销管理、广告等专业 | 本科及以上 | 杭州 |
电商运营管培生 | 电子商务、市场营销、管理学等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
品牌策划管培生 | 管理类、传播类等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
视觉设计管培生 | 设计类等专业 | 本科及以上 | 杭州 | |
区域管培生 | 区域管培生 | 1、生产设备方向:机械工程、电气自动化、食品科学、生产管理、工业工程、电子工程、电气工程与智能控制、机械制造设计、工艺设计、统计学、管理学等专业。 2、质量管理方向:食品科学、食品工程等专业。 3、财务方向:会计、财务管理、审计、税务等专业。 4、供应链管理方向:物流管理、食品科学、供应链管理、工商管理等专业。 5、人力行政方向:人力资源、行政管理、汉语言文学等专业。 | 本科及以上
| 见 备 注 |
备注: 分公司分布:华北区域(济南、宿迁)、华中区域(周口、洛阳、武汉)、中南区域(长沙、怀化、衡阳)、东南区域(广州、厦门、韶关)、西南区域(桂林、南宁)、华东区域(杭州)。 |
三、培养计划及发展通道
1、草莓计划:面向新入职宏胜的管培生,实施为期一年的综合能力培养。深入学习业务技能、提升综合管理能力,帮助实现校园人到企业人的快速转变;
公司集训→业务轮岗→导师带教→专业培训→定岗提升→晋升突破
2、榴莲计划:面向公司各类员工开放,每年开放纳新通道,旨在吸纳潜力骨干,提升管理岗位胜任力,为企业发展储备管理人才;
胜任力培训→项目实践→晋升提拔
3、宏晋升计划:彩宏计划为不同类型的员工开通了双通道发展路径:管理类晋升通道、专业类晋升通道,满足员工多样化的发展需求,为员工发展保驾护航;
能力认证→综合评估→升职/调薪
四、福利待遇
1、入职薪资:行业有竞争力的薪酬水平,正式入职即交五险一金
2、吃住条件:免费宿舍、餐饮补贴
3、节日福利:生日福利、节日慰问、宏人圈活动
4、额外福利:定期团建、免费停车、年休假、各类假期、健康体检等
五、招聘流程
网申简历投递—简历筛选—笔试—面试—Offer—签约三方
(备注:10月中旬开始宏胜将在各大高校开展线上宣讲沟通会、线下招聘会等,届时请各位同学关注“宏胜招聘”公众号,获取最新招聘资讯。)
六、简历投递
网申链接:宏胜2021届网申通道
七、联系方式
公司地址(总部):杭州萧山经济开发区恒盛路9号
联系人:李女士
联系电话:18989471170(同微信)
企业地址(总部):杭州萧山经济开发区恒盛路9号
官方微博:@宏胜集团_HONGSHENG
电子邮箱:zhaopin@
公众号:宏胜招聘
序号
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职位信息
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需求专业
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操作
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01
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宏胜集团2021届战略管培生
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不限专业
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02
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宏胜集团2021届总部管培生校园招聘
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不限专业
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