[广东]惠州长城开发科技有限公司

项目管理

（技术方向）

1.独立完成简单项目的导入，协助重点项目导入

跟踪新产品的计划，进展

2.新产品期间试制日报输出，试制问题点跟踪关闭，撰写试制总结报告

3.产品全生命周期各项指标监控，异常问题协调及处理

1.专业不限

2.熟悉项目管理基础知识

3.良好的沟通能力与团队建设能力

测试工程

1.新产品测试设备的评估，调试和维护

2.新产品直通率的改善，测试覆盖率的提升

3.负责新测试工艺，新测试设备的应用和技能的内部培训

4.新产品和新设备的PFMEA和DFM评估，测试总结报告的编写

1.      本科及本科以上学历

2.      电子类，通信类相关专业

3.      掌握通信原理，数字电路和模拟电路、单片机

设备工程

（技术方向）

1.设备安装调试，新设备导入，故障维修，点检

2.协助跟线人员完成线体的异常处理

3.生产现场ESD的落实，ESD系统管控和PM维护

4.开展快速改善及TSI全员自主改善工作完成相关的设计技术文件归档工作。

1.机电一体化，机械设计与制造、电子信息、自动化等相关专业

2.熟悉机械结构原理及自动化控制流程、管理

3.能熟练运用office办公软件及简单统计学工具

生产计划

（管理方向）

1.      生产计划的安排和下达

2.      生产交付的达成跟进

3.生产计划及实际产出的汇总与报告

1.专业不限，熟练掌握并使用办公软件

2.对数字敏感，较好的逻辑思维

失效性分析

1.对不良主板TOP项进行数据分析不断优化提高返修效率及返修工艺水平

2、负责返修新产品、新技术、新工艺、新设备的评估和导入

3.加强与客户的工作联系，密切关注客户VOC ，提升客户对返修组各项工作的满意度；

4、能运用电路分析，数据统计等专业方法分析不良原因

1.本科以上学历

2.通讯，电子应用技术等相关专业

3.掌握手机工作原理，能看懂基本原理图，能独立对不良板进行分析

4.吃苦耐劳，学习能力强

人力资源管理

1．          制定招聘策略、拓展招聘渠道、优化招聘方式、达成招聘需求

2．          公司年度人力需求计划的调研与收集，整体的招聘规划和招聘费用的预算

3．          培训计划的制定及落实

1.      本科以上学历

2.      人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障专业相关，优秀者可不限专业

3.      较好的语言表达能力和组织能力