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宣讲时间:11月27日 10:00
宣讲地点:花江校区 科技楼140
集团2021届校招双选会简章
一、集团简介
沃特沃德集团,成立于2009年,全球领先的智能终端全方位解决方案提供商,国家级高新技术企业,产品及服务涵盖智能清洁机器人、大通信、大物联、大智能、集成电路等领域电子产品,以及大数据、云平台等服务。公司为全国最大的手机方案IDH提供商、2019中国科技创新综合实力民营100强企业(列37位)、国家大数据综合试验区重点企业、深圳市知识产权优势企业。
总部位于中国深圳,在深圳、上海、北京、广州、厦门、遵义和美国建立研发中心;在遵义、惠州和印度新德里分别建有大型现代化智能终端制造基地,快速响应全球客户需求。
公司业务已遍及欧洲、美洲、亚洲和非洲等全球60多个国家和地区,为全球客户及消费者持续提供高性价比的产品与服务。
沃特沃德,智联多彩生活!
二、集团福利
1、购买五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险及住房公积金;
2、薪酬架构:综合年薪=基本月薪 月度绩效 年终奖金;
3、入职满一年可享受带薪年休假,春节放假14天(含年假);
4、公司为员工精心筹备生日party及礼品;
5、丰富多彩的文体活动:篮球、足球、羽毛球、乒乓球、瑜伽、电影、户外、亲子、轰趴等俱乐部;
6、轻松活跃的工作氛围,人性化的管理方式。
三、人才培训计划
(一)职业发展通道
岗位类别 |
职业通道 |
职能类 |
助理→专员→主管→经理→副部长 |
研发类 |
助理工程师→工程师→高级工程师→技术专家 |
(二)培养指导
具体措施 |
|
试用阶段 |
1、试用期,统一安排集中脱产培训(企业 / 心态 / 人际 / 技能 / 管理) 2、由人力资源部指定人员担任班主任、试用部门指定导师,全程跟踪管理 3、试用过程中,有严重违反公司劳动纪律等情形,立即终止试用 4、试用期间,大学生须每月提交工作总结 5、实习结束前,将组织座谈会,并进行实习鉴定,确定是否转试用 6、试用期间,继续实行“班主任 导师”管理模式 7、试用期间,按水手培养学习计划进行定期考核 8、试用期约定为6个月,原则上不予提前转正 9、试用期结束前,进行试用期述职考评,确定是否转正 10、试用期间,月度召开座谈会 11、试用期间,部分岗位实行转岗机制 |
四、人力资源政策
(一)薪酬政策
2021校园水手薪酬政策:
岗位类别 |
学历要求 |
薪资区间 |
岗位明细 |
|
试用期 |
转正后 |
|||
算法类 |
本科及以上 |
10-12K/月 |
15-20K/月 |
各类算法职位 |
研发类 |
本科及以上 |
6-8K/月 |
8-12K/月 |
软件、硬件、安卓、IOS等 |
测试类 |
本科及以上 |
4.5-6K/月 |
6-7K/月 |
硬测、软测等 |
工程类 |
专科及以上 |
4.5-6K/月 |
6-8K/月 |
PE、QE、DQE、NPI等 |
销售类、商务类 |
本科及以上 |
4.5-5.5K/月 |
6-8K/月 |
销售工程师/助理、商务专员/助理等 |
供应链类 |
专科及以上 |
4.5-5.5K/月 |
6-8K/月 |
PC/MC、采购助理、计划助理等 |
职能类 |
本科及以上 |
4.5-5.5K/月 |
6-8K/月 |
招聘专员等 |
(二)福利政策
项目 |
试用期(具体时间待定) |
转正后(具体时间待定) |
住宿安排 |
公司统一安排住宿 |
自理.如住公司宿按1000元/月收房租 |
社保政策 |
参加社会保险 |
参加社会保险 |
签订协议 |
《劳动合同》 |
《劳动合同》 |
考勤规定 |
按公司考勤管理规定执行 |
按公司考勤管理规定执行 |
(三)劳动合同签订政策
劳动合同签订期限:统一签订3年期的劳动合同,试用期6个月
五、招聘实施
招聘需求明细统计
岗位类型 |
储备岗位 |
培养方向 |
需求人数 |
学历要求 |
专业要求 |
性别要求 |
外语要求 |
素质要求 |
算法类 |
算法工程师 |
算法研究 |
5 |
硕士 |
计算机、电子、机器人相关专业 |
男 |
CET-6 |
性格开朗,沟通顺畅;专业知识扎实,有过机器人领域算法项目经验 |
研发类 |
软件工程师 |
1、蓝牙软件方向; 2、MMI软件方向; 4、安卓应该方向; 6、驱动开发方向; |
19 |
本科 |
计算机、通讯、电子等相关专业 |
男 |
CET-4 |
熟悉电路原理,精通单片机基本原理及开发; 有linux开发基础,、熟悉java、C语言、勤奋好学,吃苦耐劳; 精通C,C ,通过程序员评级的优先,性格好能抗压力 |
嵌入式软件工程师 |
1、嵌入式软件开发和维护; |
2 |
本科 |
自动化、电子、信息 工程等相关专业 |
不限 |
CET-6 |
熟悉电路原理,精通单片机基本原理及开发; 精通C,C ,通过程序员评级的优先,性格好能抗压 |
|
IOS开发工程师 |
IOS软件开发 |
1 |
本科 |
计算机、软件工程等相关专业 |
男 |
CET-4 |
性格开朗,沟通顺畅;专业知识扎实 |
|
硬件工程师 |
硬件工程师 |
2 |
本科 |
电子、自动化、电子等相关专业 |
男 |
CET-4 |
熟练掌握数电模电知识,有接触过单片机 |
|
结构工程师 |
1、齿轮传动、传动效率 提升、降噪等; 2、流体力学方向,风道 设计 |
2 |
本科 |
机械设计与制造、机电工程、工程力学等 |
不限 |
CET-4 |
有较好的机械设计、机械制图、加工制造等知识、带传动等机构原理,3D软件熟练使用(Creo、UG等)、如ansys fluentadams等 |
|
测试类 |
软件测试助理工程师 |
软件工程师 |
6 |
本科 |
电子、计算机及相关 专业 |
女 |
CET-4 |
吃苦耐劳、细心、良好的沟通能力 |
硬件测试助理工程师 |
硬件测试、硬件工程师 |
7 |
本科 |
电子、自动化、电子等相关专业 |
不限 |
CET-4 |
熟悉电路原理,精通单片机基本原理及开发,动手能力强,有责任感,有学习记录的好习惯 |
|
工程类 |
项目助理 |
项目管理 |
3 |
本科 |
理工类相关专业 |
男 |
CET-4/6 |
性格开朗,沟通顺畅,对项目一定认知 |
ID设计助理 |
ID设计方向 |
1 |
本科 |
工业/艺术/美术类设计相关专业 |
男 |
CET-4 |
性格开朗,沟通顺畅,设计功底非常好 |
|
IE工程师 |
IE工程师 |
2 |
本科 |
工业工程相关专业 |
不限 |
不限 |
工业工程理论知识扎实,学习交往能力强,抗压能力强 |
|
质量工程师 |
1、SQE供应商管理方向; |
5 |
本科 |
电子信息、自动化等相关专业 |
不限 |
不限 |
掌握电子学基本知识,沟通学习能优秀,抗压能力强 |
|
PE工程师 |
PE工程师 |
1 |
本科 |
电子类相关专业 |
不限 |
不限 |
电子专业知识扎实,动手能力强,抗压能力强 |
|
|
国内销售专员 |
国内业务方向 |
6 |
本科 |
营销管理、市场营销等相关专业 |
不限 |
CET-4 |
性格开朗,沟通顺畅,吃苦耐劳,抗压能力强 |
海外销售助理 |
海外业务方向 |
4 |
本科 |
国际贸易、商务英语等相关专业 |
女 |
CET-6 |
专业知识扎实,吃苦耐劳、细心、良好的沟通能力 |
|
商务助理 |
商务方向 |
4 |
本科 |
英语专业、商务英语等相关专业 |
女 |
CET-6 |
专业知识扎实,性格开朗,沟通顺畅,能吃苦耐劳 |
|
供应链类 |
物控专员 |
物控管理方向 |
1 |
本科 |
物流/供应链/工商管理等相关专业 |
不限 |
CET-4 |
性格开朗,沟通顺畅,对供应链流程管理有一定的了解 |
计划助理 |
计划管理方向 |
4 |
本科 |
物流/供应链/工商管理等相关专业 |
女 |
不限 |
性格开朗,沟通顺畅,对供应链流程管理有一定的了解 |
|
生产储干 |
生产组长/主管 |
2 |
本科 |
电子信息、自动化等相关专业 |
男 |
不限 |
电子专业知识扎实,动手能力强,能吃苦耐劳 |
|
采购助理 |
采购专员 |
4 |
本科 |
电子信息、电子工程等相关专业 |
女 |
不限 |
性格开朗,沟通顺畅,专业知识扎实,能吃苦耐劳 |
|
资源开发工程师 |
物料部品专业化人才 |
4 |
本科 |
电子信息、电子工程等相关专业 |
不限 |
CET-4 |
沟通顺畅,思路要清晰,有总结和大局观,抗压能力强 |
|
职能类 |
人事助理 |
招聘培训方向 |
1 |
本科 |
人力资源管理、行政管理等相关专业 |
女 |
CET-6 |
性格开朗,沟通顺畅;专业知识扎实 |
(二)整个流程
双选会宣传→现场投递简历→初试→邀约公司笔试→面试→录用
(三)宣传渠道
【官方网站】ww***.cn[点击查看] 开设2021届水手校园招聘专栏
【微信公众号】沃特沃德WaterWorld 定期推送校招动态,提升学生关注
【官方微博】 沃特沃德WaterWorld
【“水手”招聘QQ群】 938161424
(四)应聘渠道
通过邮箱直接投递,简历接收邮箱: zhaopin@
参加现场招聘双选会,直接投递简历
(五)联系方式
【咨询热线】0755-21601815、26397005、26397549(朱林/刘小龙/吴传玉)
【地 址 】深圳市南山区南海大道1079号花园城数码大厦B座5-6楼