遇见更强大的自己

--苏州贝壳找房校园招聘简章

一、企业介绍

贝壳找房创立于2018年初，定位于技术驱动的品质居住服务平台。贝壳找房致力于聚合和赋能全行业的优质服务者，打造开放合作的行业生态，为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。

贝壳找房将继承和升级链家网在产品技术、品质控制和数据挖掘等方面的优势能力，继承和持续迭代大数据产品“楼盘字典”，研发和应用VR看房等创新技术手段，为消费者提供更好的服务体验。通过线上交易流程的可视化、线下的闭环服务和平台承诺，为消费者提供安全保障。

截至2020年6月，贝壳平台已入驻全国103个城市，连接250个新经纪品牌、4万个门店和46万余经纪人。8月13日，贝壳找房美股上市，上市市值422亿美元，成居住服务平台第一股。

二、招聘岗位

【招聘对象】应届毕业生，实习生

【招聘岗位】置业顾问（房产储备干部）

【工作地点】：苏州

【招聘人数】：20人

岗位职责：

1.收集社区楼盘及商圈生活配套信息， 并根据客户需求，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务；

2.通过Online to Offline(O2O)模式，运用链家网、贝壳网、Link等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务；

3.参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系；

4.深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。

岗位要求：

1. 统招大专及以上学历，无专业限制；

2. 阳光自信，具备较好的沟通表达能力和学习能力；

3. 务实正直，高度的工作热情，强烈自驱，渴望成功；

4. 对房产经纪行业有一定的认可度，意向从事营销相关工作。

三、薪酬福利

1、贴心的底薪保障（试用期底薪3000-4000元），丰富的业绩提成（级别提成 业绩累计提成 奖励提成），最高可达75%；

2、完善的社会保险；

3、可根据个人需求提供住宿方案；

4、团队年轻态，氛围轻松，传统节日礼品丰厚，内部员工租房 购房优惠 月度聚餐及周边团队游；

5、奖金、旅游、神圣荣誉时刻，开单赢大奖 精英奖金出国游 人民大会堂与家人共享国宴。

四、培训机制

1. 推动职业化的定制培训：100课时培训、10大培训体系、6类学习方式；

2. 师徒制，一对一带教体制；

3. 多媒体课堂，牛人讲师授课，随时在线学习；

4. 国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。

五、晋升发展

专业线：见习经纪人→经纪人→资深经纪人→社区专家

管理线：经纪人→客户经理→店长（或合伙人）→区域负责人（或区域合伙人）

创业线：经纪人→客户经理→店长（或合伙人）→店东→扩张规模店面的店东

六、招聘流程

投递简历选择城市--HR初试--业务上级复试--HR答疑--发放offer--报到入职

七、联系方式

校园招聘部：张女士

电话：18845786484

简历投递邮箱zhangman029@