[广东]广东省通信产业服务有限公司广州分公司

广东省通信产业服务有限公司广州分公司

2021届校园招聘

【公司简介】

中国通信服务股份有限公司是一家大型国有控股的上市公司（股票代码：HK0552），2020年《财富》中国500强排行榜第86位， 2019年电子信息行业十大领军企业第4位，2019年中国软件百强企业第5位，由中国电信、中国移动、中国联通三大电信运营商控股， 2018年达到千亿级业务规模。
      广东省通信产业服务有限公司广州分公司是中国通信服务广东公司旗下的人力资源服务商，是广东省人社厅授权下的全方位开展人力资源服务的专业机构。公司致力为客户提供招聘培训、人才测评、管理咨询、智慧档案解决方案、业务外包、企业文化活动策划等全方位的人力资源服务。合作客户涵括了政府机关、各大国企及知名企业：中国电信广东分公司、广东移动通信有限公司、中国联通广东分公司、广东省通信管理局、建设银行广东分公司、中国邮政管理局、广东烟草有限公司、国家信访局、中国地税、12345政府热线、中国人寿保险（集团）公司、广东省广播电视网络、中国铁塔股份有限公司、广东电力汕尾供电公司、中国冶金科工集团有限公司、华能国际广东分公司、中国互联网协会等。

公司已建立了覆盖全省21个地市的服务网络， 营业规模超25亿元。多年来， 公司分获广东省人才交流协会“常务理事单位”及中国人才交流协会“常务会员”资格， 连续多年被评为“广东省诚信示范企业”、“A级纳税人”、“广东省诚信人力资源服务示范机构”称号。

【岗位详情】

一、市场专员 （8人）

工作地点： 广州、佛山、东莞、江门、汕头、阳江

工作职责：

1、参与公司业务管控，经营分析的编写，各类经营数据统计分析及报表编制等工作；

2、协助公司开展市场业务工作，包括但不限于市场分析调研、商机挖掘、方案撰写、合同签署、项目实施与交付等；

3、负责客户关系管理，市场机会挖掘，完善客户关系网络；

4、负责公司投标及采购管理工作，确保相关流程的规范合理；

5、业务收入合同审核工作。

任职要求：

1、全日制本科学历及以上学历，市场营销、企业管理、工商管理、经济学等相关专业；

2、文案策划及文字能力强，熟悉办公软件，精通PPT、H5，有公众号运营经验优先考虑；

3、工作细致、严谨，具有较强的表达能力及组织协调能力；

4、学习能力及适应能力强，思维灵活，具备较强责任心，抗压力好，具有团队合作精神。

二、培训顾问（6人）

工作地点：广州、东莞、中山、汕尾

工作职责：

1、通过与客户沟通，挖掘客户需求，撰写培训项目方案；

2、负责相关培训项目落地执行，做好闭环管理,完成项目对应的采购、报账等工作；

3、收集项目相关信息并整理、分析，制作项目相关报告；

4、协助完成项目调研文件和方案PPT文件的编写，做好相关培训项目总结以及对应宣传材料如H5报道等；

5、进行行业研究、培训产品开发及案例整理。

任职要求：
1、全日制本科及以上学历，经管类、人力资源类、市场营销、心理学等专业；

2、沟通能力强，具有良好的组织才能、善于人际交往；     
3、具备较强的服务意识和协作精神，以及处理问题的灵活性和应变能力；  
4、具有良好的文字功底，学习能力强，熟悉办公软件及新媒体应用；

5、具有市场信息收集、整理与分析能力，熟练应用常用办公软件；

6、有咨询或培训相关实习经验者、适应出差者优先考虑。

三、咨询顾问 （3人）

工作地点：广州

工作职责：

1、按照客户需求，协助开展运营商市场调研，诊断问题并配合撰写培训或者咨询项目方案；

2、参与电信、移动等运营商5G终端与业务、云计算、大数据、物联网等ICT项目的培训或咨询项目落地实施工作；

3、围绕运营商发展过程中的网络、产品、营销、服务、团队、渠道等现状和问题，配合开展研究与分析，开发新的培训和咨询产品体系；

4、做好与客户沟通与维系等其他工作。

任职要求：

1、全日制研究生学历，经管类、人力资源类、市场营销、心理学等专业；

2、沟通能力强，具有良好的组织才能、善于人际交往；

3、优秀的文字功底，能够独立研究及撰写报告；

4、具备良好的服务意识和协作精神，以及处理问题的灵活性和应变能力； 

5、具有市场信息收集、整理与分析能力，熟练应用常用办公软件；

6、有咨询或培训相关实习经验者、适应出差者优先考虑。

四、会计

工作地点：广州市白云区白云大道南国际路

工作职责：

1、负责公司各类费用归集及审核；

2、公司各类成本的核算与归集；

3、报账原始凭证的审核与入账；

4、完善财务相关报账、核算、往来账各项制度和流程；

5、根据固定资产管理的要求，做好固定资产的管理工作；

6、财务各项报表、财务风险预估、财务年报的撰写及提交。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，会计及财务管理专业；

2、掌握财务会计等相关基础知识，具有较强的数字敏感度；

3、积极主动，具有责任感和团队合作精神；

4、熟练使用办公软件、办公自动化设备；

5、能完成临时性工作分配安排。

五、法务专员

工作地点：广州

工作职责：

1、负责起草、审核公司各类合同、法律文书及对外函件；

2、代表公司处理公司法律纠纷或诉讼案件；

3、协助开展公司内部法律培训；

4、参与公司重大经济活动的法律论证；

5、参与重大项目的谈判、可行性方案论证；

6、上级主管交待的其他工作。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，法律相关专业。司法考试通过者优先考虑；

2、踏实细致，具备良好的法律基础，熟悉劳动法、合同法等民商事法规；

3、具有较强的沟通协调能力及抗压能力，具备良好的团队协作精神；

4、过往有相关企业实习经历优先考虑。

六、在线学习平台运营岗

工作地点：广州

工作职责：

1. 负责定期跟进在线学习平台发展趋势，进行宣传、策划及运营方案优化；

2. 负责在线学习平台运营策略的制定执行和日常内容的发布；

3. 负责在线学习平台的运营，包括文案撰写、策划、宣传图制作等，能够建立有效运营手段提升用户活跃度；

4. 负责在线学习平台系统维护，并就系统问题提供在线指导；

任职要求：

1. 全日制本科及以上学历，媒体类等专业优先；有在线学习平台运营相关实习经验优先；

2. 沟通能力强，具有良好的组织才能、善于人际交往；    

3. 具备较强的服务意识和协作精神，以及处理问题的灵活性和应变能力； 

4. 具有良好的文字功底，熟悉新媒体运营工作，学习能力强，熟悉办公软件。

七、采购专员

工作地点：广州

工作职责：

1. 认真贯彻执行公司采购管理规定，根据项目需求制定采购计划，按时按质完成采购任务；

2. 收集供应商信息，组织对供应商的评估工作；

3. 编制采购各项文件，实施采购；

4. 与供应商签订采购合同，督促合同正常如期的履行。

任职要求：

1. 全日制本科及以上学历，人力资源类、行政类等专业优先

2. 沟通能力强，具有良好的组织才能、善于人际交往；    

3. 具备较强的服务意识和协作精神，以及处理问题的灵活性和应变能力；

4. 执行能力强，能及时推动完成采购任务。

八、师资专员

工作地点：广州

工作职责：

1. 负责整合外部培训机构及内部讲师资源，建立和完善师资库；

2. 开发各类合作资源，推动双方之间的长期稳定合作；

3. 整理编辑师资档案资源和相关课程介绍资料；

4. 根据培训项目需求推荐合适师资。

任职要求：

1. 全日制本科及以上学历，经管、人力资源、市场营销、心理学等专业优先；

2. 沟通能力强，具有良好的组织才能、善于人际交往；    

3. 具备较强的服务意识和协作精神，以及处理问题的灵活性和应变能力； 

4. 具有良好的文字功底，具有信息收集、整理与分析能力，学习能力强，熟悉办公软件及新媒体应用；

5. 有咨询或培训相关实习经验者优先考虑。

九 客户经理

工作地点：广州

工作职责：

1. 深入市场了解行业发展态势，并分析市场及竞品动态，及时向上级反馈；

2. 与分公司协同推动市场、拜访客户，进行产品销售，完成销售指标； 

3. 对客户需求进行分析，协调内外部资源为客户提供综合解决方案；

4. 对目标客户进行跟踪，并根据市场反馈情况及时调整方案；

5. 负责跟进、管控项目实施过程及评估效果。 

任职要求：

1. 全日制本科及以上学历，经管、市场营销、经济等专业优先考虑；

2. 具备良好的人际理解力，优秀的口头及书面表达能力，较强的沟通及谈判技巧； 

3. 熟练操作电脑，精通Office办公软件，尤其擅长PowerPoint； 

4. 具备较强的抗压能力，有面对挑战的能力和创造力。

【薪酬福利】

1、国企正编岗位。入职第一年本科生税前年薪8-10万，研究生税前年薪10-12万；

2、公司提供多方面的福利保障：

? 购买五险一金，企业年金，补充医疗保险，提供年终奖；

? 提供工作日午餐，非本地生源广州提供三年免费住宿，其他地市提供住宿补贴；

? 提供交通补贴，通讯补贴，高温补贴，节日福利，带薪年假，年度体检；

? 提供形式多样的培训机会，开展各类文娱竞赛活动。

【简历投递方式】

投递简历至 wusht@ （格式：姓名 应聘岗位 工作地点）备注：投递简历需附上小一寸免冠正面照。

【应聘流程】

1、申请职位：登陆校园招聘主页（ww***.cn[点击查看]）或微信公众号“广东通服校园招聘”查看招聘信息，完成个人注册、填写简历并申请职位。

2、在线测评：完成简历投递的应聘者参加在线测评；

3、初试：经过简历筛选，电话及邮件通知参加初试；

4、复试：通过初试及测评的应聘者，短信及电话通知参加复试；

5、录用：通过所有考核项目的应聘者，发放拟录用通知书、签订三方协议。

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