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“太梦启航”中国太平洋财产保险2021校园招聘
一、公司简介
中国太平洋财产保险股份有限公司(简称“太平洋产险”)是中国太平洋保险(集团)股份有限公司旗下的专业子公司,为客户提供全面的财产保险产品和服务。公司总部设在上海,截至2019年底,公司注册资本为人民币194.7亿元。
太平洋产险承保机动车辆保险、财产保险、责任保险、农业保险、保证保险、意外伤害保险、短期健康保险等中国银保监会批准的各类保险业务,服务范围覆盖航空航天、电力能源、石油化工、船舶航运、纺织烟草、机械设备、电子通讯、金融贸易、科技创新、基础建设、农林牧渔等各行业和领域。公司目前已全面完成了在中国大陆各省级行政区域的机构布局,在全国拥有41家分公司,1家航运保险事业营运中心,近2800家中心支公司、支公司、营业部和营销服务部。
太平洋产险以成为“行业健康稳定发展的引领者”为愿景,坚持以客户需求为导向,专注保险主业,做精保险专业,不断创新保险产品和服务,提升客户体验,为客户提供全方位的风险保障服务。2019年,公司总资产和净资产分别为1657.50亿元和398.85亿元,实现净利润59.10亿元。公司实现财产保险业务收入1329.79亿元,同比增长12.9%,实现持续健康发展。
太平洋产险以“做一家负责任的保险公司”为使命,开拓进取,锐意创新,以完善的公司治理、领先的服务水平和优良的经营业绩,获得行业监管机构和权威评级机构的持续认可。成为行业发展、服务和公司治理的新标杆。
二、招聘岗位
管理培训生、软件测试岗、软件开发师、数据开发岗、财务岗等等
软件开发师
1、岗位职责
1)根据设计方案进行需求规划、程序开发,完成程序单项测试;2)功能测试、集成测试以及用户接收测试阶段的技术支持和问题修复;3)分析及解决所负责业务领域、模块的生产环境问题;4)及时更新相关技术文档、交流分享技术经验/项目系统经验。2、任职要求1)2021届全日制本科及以上学历,计算机、软件工程、通信工程等专业;2)精通数据库应用开发,精通Oracle Database, PL/SQL langrage,熟悉Toad, Oracle DBA工具,数据库设计工具的优先;3)WEB开发技能:/J2EE Architecture优先
管理培训生
1、岗位介绍根据公司青年储备规划及培养政策,通过在公司各级机构组织实施体系化培养,帮助管培生快速成长能够“独挡一面、胜任岗位”的青年后备人才。公司提供具有广阔发展前景的职业平台和具有市场竞争力的薪酬待遇。1)入司后根据定制培养计划,定向IT开发部门,多岗位锻炼、跟岗实践、导师教练和培训学习等,帮助管培生了解公司业务、掌握专业技能、融入组织文化;2)参加公司条线内轮岗计划和技能培训等活动,充实专业技能,提升综合素养及能力;3)积极参与完成各项转型项目、专项培训及实践项目等任务;4)遵守公司的各项规章制度,参加各项能力及评估考核2、任职要求1)2021届硕士及以上学历,车辆工程、汽车电子、机械设计、动力工程、建筑工程、石油化工、航空航天、金融保险、农业、种植、GIS、精算、统计、数学、计算机、信息管理、软件开发等相关专业;2)认同企业文化,综合素养高,较强学习和系统思维能力;3)有激情、有梦想、敢于挑战、勇于创新,具备良好的沟通协调能力,团队管理能力,较强的抗压能力等;4)积极参与社会实践活动,品学兼优,获得各类奖项、奖学金者优先考虑。
软件测试岗
1、岗位介绍1)参与制定软件测试质量计划、质量保证、质量控制的管理规定;2)设计编写测试用例或自动化脚本,参加用例评审,根据测试计划和用例执行功能测试和回归测试,编写测试报告;3) 具体参与软件发布版本的控制与管理,及时与项目经理沟通,及时跟踪解决测试缺陷,持续提高软件质量;4)负责测试环境的搭建、维护和使用;5)与开发、需求人员进行沟通,对测试结果进行总结与统计分析,并提出反馈意见,保证项目的顺利推进。2、任职要求1)2021届本科及以上学历,计算机、信息管理、软件工程、数学、算法等相关专业211和IT专业双一流院校;2)认同企业文化,综合素养高,较强学习和系统思维能力;3)有激情、有梦想、敢于挑战、勇于创新,具备良好的沟通协调能力,团队管理能力,较强的抗压能力等;4)积极参与社会实践活动,品学兼优,获得各类奖项、奖学金者优先考虑。
数据开发岗
1、岗位介绍1)协助资深项目管理师和高级项目管理师完成部门/功能区安排的任务;2)参与或负责基于大数据平台的基础服务开发(数据收集、流计算等);3)参与或负责数据统计分析类项目的实施,开发数据应用系统;4)基于客户的具体数据应用问题,参与数据分析讨论,为业务管理决策提供技术支持;5)负责相关系统模块的开发、部署、测试、维护以及相应文档的编写;6)协助测试团队完成性能测试、功能测试,保证交付质量。2、任职要求1)2021届本科及以上学历,计算机、信息管理、软件工程、数学、算法等相关专业211和IT专业双一流院校;2)认同企业文化,综合素养高,较强学习和系统思维能力;3)有激情、有梦想、敢于挑战、勇于创新,具备良好的沟通协调能力,团队管理能力,较强的抗压能力等;4)积极参与社会实践活动,品学兼优,获得各类奖项、奖学金者优先考虑。
三、招聘要求
(1)2021届全日制本科及以上应届毕业生,汽车设计、车辆工程、物流管理、建筑工程、石油化工、航空航天、农学、GIS、医学、数理统计、精算、保险、法学、计算机、信息管理、软件工程、数学、算法等相关专业;
(2)认同企业文化,综合素养高,较强学习能力和系统思维能力;
(3)有激情、有梦想、敢于挑战、勇于创新;
(4)具备较强的沟通能力、抗压能力、责任意识和团队合作精神等;
(5)极参与社会实践活动,品学兼优,获得各类奖项、奖学金者优先考虑。
注:具体要求参见各职位要求。
四、招聘流程
(1)简历投递(2020年10月-2020年11月);
(2)空中宣讲(2020年10月-2020年11月);
(3)在线测评(2020年11月-2020年12月);
(4)面试甄选(2020年12月-2021年01月);
(5)参观实习(2021年01月-2021年03月)。
五、网申地址
http://campus.51job.com/cpic-property