[江西]江西冶金职业技术学院

一、学院简介

    江西冶金职业技术学院是全国职业教育先进单位、国家职业教育改革示范学校、全国现代学徒制试点院校、江西省唯一的冶金类全日制公办高职院校。学院始建于1975年，设有冶金工程学院、机电工程学院、信息商务学院、基础教育学院等9个教学部门。开设了黑色冶金技术、有色冶金技术、机电一体化技术、数控技术、工业机器人、电梯工程技术、机械制造与自动化、汽车检测与维修、会计、电子商务、幼儿发展与健康管理等40多个专业，现有在校学生1万余人。

根据我院工作需要，现面向社会招聘25名工作人员。具体要求如下：

二、招聘岗位及要求

备注：

（1）2020年应届毕业生须取得硕士研究生学历、学位证书，2021年毕业生需在2021年7月31日前取得学历学位证书(受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行)，否则不予聘用。国外学历学位须经教育部留学服务中心认证。

（2）身体健康，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录。

三、报名及资格审查

（一）报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2021年1月3日止。

2.报名资料：

（1）身份证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表；

（2）共青团员证明（团委干事）；

（3）专业技术职称证书及聘书（副高及以上职称人员）；

（4）工作经验证明材料：合同或聘用单位出具的证明；

（5）现为机关事业单位工作人员的需出具用人单位同意报考证明。

3.报名方式：采取网上报名方式，报名网址为：zp***com[点击查看]。报名过程分为网上注册报名、网上资格审查、打印准考证三个阶段。

4.请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求，不具备岗位条件要求者，请勿报名。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试资格和聘用资格。

5.报名联系方式：

联系人：张老师  孙老师

联系电话：0790-6858768/6859591

四、资格复查与考核

1.考核时间、地点：具体时间、地点另行通知。

2.资格初审合格人员应在指定时间（即面试前一天）、地点参加现场资格确认，各类证书和证明材料需真实、有效、规范、完备，如材料不全或所提供的材料与岗位条件、网上报名信息不相符的，即为未通过现场确认。

3.考核：教师岗位采用“试讲 综合面试”方式；管理岗位采用“写作 综合面试”方式；实习指导教师采用“技能考核 综合面试”方式。

  （1）教师岗位：

1、试讲：主要考核应聘人员对所报岗位专业知识教学能力，根据岗位专业指定试讲章节，不采用多媒体辅助教学，由考生板书。

2、综合面试：主要考核应聘人员的专业知识、职业道德、逻辑思维能力、语言表达能力、应变能力等综合素质。

（2）管理岗位：

1、写作：主要考核应聘人员组织策划能力，主要为安全教育、思想政治教育及优秀传统文化等内容。

2、综合面试：主要考核应聘人员的思维能力、组织协调能力、沟通交流能力、综合分析能力和应变能力等综合能力。

（3）实习指导教师

1、技能考核：主要考核应聘人员所报岗位的操作能力。

2、综合面试：主要考核应聘人员的专业知识、应变能力、语言表达能力和逻辑思维能力等综合素质。

（4）考核分值

1、专任教师：试讲占70%，综合面试占30%。

2、管理岗位：写作占30%，综合面试占70%。

3、实习指导教师岗位：技能考核占70%，综合面试占30%。

4、总成绩低于75分者，不予聘用。

五、体检、考察

1.根据应聘人员总成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员，体检不合格的不予录用。

2.由我院指定医院体检，体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》（赣教发〔2010〕09号）和有关规定执行，体检费用自理。

3.对体检合格人员进行考察。对于考察不合格人员不录用。

六、聘用

经学院考核、体检、考察等合格者，公示无异议后，签订聘用合同。实行试用期，试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。

七、本次招聘工作事项由人事处负责解释