一、招聘岗位
(一)研发研究员
1、岗位要求
(1)本科学历以上,化学、应用化学、材料化学、化学工艺、高分子材料等相关专业;
(2)具备扎实的专业知识和良好的实验技能,英语四级或以上;
(3)善于沟通表达,思想积极上进,具有较强的学习力及责任心,有较强的创新意识;
(4)科研岗位需熟悉科技文献资料检索,有较强的专业论文写作能力;
(5)具备良好的团队合作精神,有参加校内外实践或社团工作者优先。
2、岗位职责
(1)公司新产品研发升级和技术工艺改造;
(2)科技论文撰写和专利保护;
(3)根据牙膏用二氧化硅产品的市场需求及技术发展,制定相应的产品研发计划,进行新产品的研发、产品的改进升级等工作;
(4)根据产品设计需求,制定所管项目组的产品开发计划、研发方案及实施;
(5)协助解决项目进程中的技术问题、及时跟进市场反馈情况,了解客户使用状况;
(6)制定项目组的研发预算,管理项目成本;
(7)编制项目组产品开发涉及的全部资料、整理并归档;
(8)制定新产品的成品、半成品标准等工作。
(二)市场发展部研究员
1、岗位要求
(1)本科学历以上,化学、应用化学、材料化学、化学工艺、高分子材料等相关专业;
(2)具备扎实的专业知识和良好的实验技能,英语四级或以上;
(3)善于沟通表达,思想积极上进,具有较强的学习力及责任心,有较强的创新意识;
(4)科研岗位需熟悉科技文献资料检索,有较强的专业论文写作能力;
(5)具备良好的团队合作精神,有参加校内外实践或社团工作者优先。
2、岗位职责
(1)公司新产品研发升级和技术工艺改造;
(2)科技论文撰写和专利保护;
(3)根据牙膏用二氧化硅产品的市场需求及技术发展,制定相应的产品研发计划,进行新产品的研发、产品的改进升级等工作;
(4)根据产品设计需求,制定所管项目组的产品开发计划、研发方案及实施;
(5)协助解决项目进程中的技术问题、及时跟进市场反馈情况,了解客户使用状况;
(6)制定项目组的研发预算,管理项目成本;
(7)编制项目组产品开发涉及的全部资料、整理并归档;
(8)制定新产品的成品、半成品标准等工作;
(9)收集国内外技术情报资料,关注产品动向,为公司决策提供技术参考;
(10)负责协助制定公司营销战略并做好具体推广工作。
(三)储备干部 (生产运营管理方向)
1、岗位要求
(1)本科学历以上,应用化学、材料化学、管理学、机械自动化、电气自动化等相关专业;
(2)具备扎实的专业知识和良好的实验技能,英语四级或以上;
(3)善于沟通表达,思想积极上进,具有较强的学习力及责任心,有较强的创新意识;
(4)吃苦耐劳,拥有较强抗压能力,可以适应生产车间等相关工作环境的;
(5)具备良好的团队合作精神,有参加校内外实践或社团工作者优先。
2、岗位职责
(1)参与并熟悉生产线各工艺反应段的操作,进行日常操作总结,撰写成分析报告;
(2)对部门工作管理的对接,事项跟进、会议跟进、结果汇总及汇报;
(3)协助对生产运营中心的工作程序控制,如安全、合规操作的监督稽查;制度与操 作文件的执行落实,以及运行中所产生问题的反馈;
(4)协助部门负责人开展部门的预算执行与分析;
(5)协助部门开展团队建设工作、培训工作及考核落实等;
(6)参与部门文件、文档的系统管理建设,汇总与分析存在问题,提出优化方案;
(7)完成部门负责人需要协助的其他事项。
(四)设备/机械自动化工程师
1、岗位要求
(1)本科学历以上,机械、电子、设备自动控制等相关专业,有化工、机械设备项目相关经验者优先考虑;
(2)熟悉化工装置动、静设备、水、电、气、压力容器的结构及原理和安装、调试、 试车、维护保养;
(3)拥有较强的思维分析能力和较强的动手操作能力;
(4)对新事物接受能力强,有较强的开发和学习能力;
(5)要求能够吃苦耐劳能够服从领导安排和工作调度。
2、岗位职责
(1)主要负责自动化设备的维修和保养;
(2)改善在线的良率和质量;
(3)维护机台的稳定,保证设备能够正常生产;
(4)负责各类设备及零配件的采购预算;
(5)与生产、工艺、质量等部门不定期联合专题会议,进行工艺改造方案等调研及论证;
(6)参与新工厂项目团队建设工作;
(7)每天按时保质和保量完成上级主管的工作任务。
(五)电气自动化工程师
1、岗位要求
(1)本科学历以上,电气自动化控制、机械设备等相关专业,具有相关项目经验者优先考虑;
(2)了解各类传感器、变频器、PLC和电机驱动器的性能特性、技术参数及应用场合;
(3)对新事物接受能力强,有较强的开发和学习能力;
(4)拥有较强的思维分析能力和较强的动手操作能力;
(5)要求能够吃苦耐劳能够服从领导安排和工作调度。
2、岗位职责
(1)化工机械装置的自动控制系统设计、安装、调试、维护等工作;
(2)CAD制图、机电一体化设计、工业过程控制、可编程控制器PLC自动化仪表等;
(3)参与公司新工厂项目的建设,如仪器管理、协调和调试工作;
(4)参与分析仪器设备管理制度和操作规程的起草完善。
二、福利待遇
1、公司全员购买社保五险、住房公积金;
2、公司为员工免费提供配套住房:按照标准进行分配(双人间、单人间),宿舍含空调、 独立卫生间与热水供应设施;
3、公司为员工免费供应一日三餐:午、晚餐按四菜一汤标准备置,午餐包含水果;
4、公司将为员工提供岗前专业知识与操作技能培训;同时为每位员工提供岗位晋升机会;
5、完善的福利机制,除法定假日外,还有妇女节、五四青年节,儿童节等带薪假日;
6、人力绿卡与人才补贴:符合条件的员工可享受人才落户、政府补贴等人才补贴政策;
7、定期工会、党组织活动,重大节假日发节日礼品和节日聚餐、生日聚餐等;
8、工龄满一年有5天带薪年假。
三、联系方式
1、简历投递邮箱:jsj.hr@
2、公司官网:
ww***com[点击查看]