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【待遇】:
1、无责底薪3500+1000绩效(90%的员工都可以完成)+提成+五险+提供住宿。
2、提供免费宿舍,设施齐全,距公司五分钟路程;
3、绩效奖金,丰厚的年终(3000-10000)奖等等。
4、在职带薪培训(集团统一拓展培训+在线培训),带薪休假,出国旅游学习机会等。
5、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等)。
【职责】:
1、前期以纵向轮岗的形式学习(市场+人力资源+财务管理+运营管理),后期往团队管理方面发展;
2、不同阶段的学习内容不一样,要有良好的学习意愿的主动积极的态度。公司会有系统化的培训和一对一的教导及商学院;
3、向高级管理人员方向培养,收获广阔的职业空间和良好的薪酬回报;
【岗位要求】:
1、大专以上学历,专业不限,有无经验均可;
2、具备想法和态度,通过公司系统培训,后期带领团队开拓市场;
3、有积极主动的学习能力,能通过系统培训,掌握人力资源、企业管理等管理知识体系;
4、具备求真务实的精神,用心了解和学习集团文化和系统,以结果为导向。
5、愿意从基础的工作开始,不断学习积累,挑战自我。
6、较强的沟通能力,良好的团队合作精神,有能力与来自不同背景的人沟通合作。
晋升方向:管理培训生—中层管理—高层管理