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微创实习生计划
1.后备生力军----随着公司业务的不断扩大,微创每年都会从校园招聘大批的实习生,从而为公司发展储备人才。
2.具有吸引力的工作机会----2005至2006年,微创招募实习生人数约450余人,并有近300多名实习生用出色的业绩证明了他们的实力,成为了微创的正式员工,他们正与微创一起开辟广阔的事业前景。
3.良好的培训体系----微创为实习生提供了包括E-learning,系统培训,职业规划等全方位的培训。
4.Mentor 制度----每一位加入微创的实习生,我们都会为您安排专业的mentor指导您的工作。
招聘部门:GPD 企业服务事业部
招聘职位:Dev Intern
招聘人数:[ 3 ] 人
职位类型:实习生
每周工作时间:[4-5 ]天,[不包括 ]周六和周日
接受简历信箱:campushr@
职责:
1. 该职位主要是为各级政府和教育机构开发高效实用的软件和平台。
要求:
1. 大学专科以上学历,计算机及相关专业;
2. 具有良好的软件开发能力、掌握多种开发工具,熟悉C/C++, .net C#优先;
3. 可以适应多元化的工作内容及快速变化的工作环境;
4. 出色的技术能力及良好的英语表达能力;
5. 良好的自我管理及沟通能力;
6. 良好的团队协作能力和学习能力。
工作地点:威海路文新报业大厦40楼