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日立(中国)有限公司上海分公司

(全职,发布于2007-05-31) 相关搜索
  • 工作地点:北京
  • 职位:公司业务管理中心—劳务经理或副经理
  • 信息来源:中华英才网
说明:

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适用人员:经验者

工作内容:
1.负责公司上下内部交流,组织员工信息交流会等活动,倾听员工对公司的建议
2.综合衡量员工建议和公司制度,制定完善公司的规章制度,及劳资关系的计划和方案,并实施

要求学历:本科及以上

要求专业:

要求经验:有员工关系相关经验。

要求技能:
1.较强的领导能力,企划能力
2.较强的沟通能力,人际关系处理能力以及问题解决能力。
3.对中华人民共和国劳动法律和规则有全面充分的的了解。

要求外语:在书写和会话双方面具备熟练的日语沟通能力(兼会英语优先)。

要求年龄:30岁左右

其他要求:

E-mail:hrbj@
注:请在邮件中注明应聘职位的名称或编号,并注明该招聘信息来源于

www.yingjiesheng.com@
问题不在于:一个人能够轻蔑、藐视或批评什么,而是在于:他能够喜爱、看重以及欣赏什么。[约翰?鲁斯金]
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