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工作职责
1、严格遵守公司管理制度
2、负责部门档案管理工作,包括电子数据库录入、刷新、维护、以及文卷档案的目录检索、编号、查询、存档、调阅登记等
3、负责部门来客接待、引领
4、每月1日提交上级主管工作总结及计划
5、负责公司门禁的登记管理
6、完成交办的其他工作
任职要求
1、较强的实施执行能力
2、良好的语言表达能力和写作能力
3、良好的人际交往能力
4、较强领悟、学习能力
5、具有良好的职业道德与职业素养。
6、限女性,20-24
7、应届毕业生优先