英才杂志社招聘专员

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1、根据刊社人力资源规划和各部门的人力资源需求计划，协助部门主任制订员工招聘计划；
2、组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息并进行面试；
3、根据刊社人力资源规划的定编定岗状况，进行工作分析，编制并及时更新职位说明书；
4、完成直接上级交办的其他工作及其他行政工作。
5、有传媒行业工作经验者优先。简历投递方式：邮箱：talentsmaghr@16
注意事项：请用E
-mail投递简历，恕不接待上门者，请在邮件标题注明学校及应聘职位。

公司简要介绍：

《英才》一本会影响你的商业杂志！传播经营人性的理念，建造商业影响力！《英才》创刊于1997年10月，是一本由中国人民对外友好协会主管，报道经济领域具有影响力人物成功之道的杂志。她率先提出“人才是成功的个体，英才是带领人才群体走向成功的人”这一理念，关注对中国经济发展做出贡献的领导者，致力于本土管理文化和国际化管理理念的融合，报道管理实践，传播管理理念。这一办刊宗旨已得到了读者和社会的认可。目前，《英才》已成为世界了解中国人文现状和经济发展的重要读物，其文章转载率和广告产值均居全国期刊前列。我们期待您的加入，《英才》更需要英才。备注:请勿以附件形式发送简历,请在简历中标明应聘职位.

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