碳纤维是国外严格控制对华出口的战略物资。
为振兴中国民族工业，摆脱中国材料界受制于人的耻辱，“江苏恒神”以产业报国的心怀，聚集了国内碳纤维研发生产的顶级专家，投资15亿资金，开发大小丝束碳纤维，立志培养出一批碳纤维行业一流的管理人员、技术人员和各有专长的研究人员，振兴中国的碳纤维事业。
为了适应公司的发展，我们诚聘一批有志气、有事业心的人才加盟“恒神”。
一、碳纤维项目
总投资15亿元，建设年产PAN基碳纤维3000吨的生产线。其中，一期工程50吨/年的研发生产线和1000吨/年的小丝束生产线各1条。
二、发展展望
经过我们五年的共同努力，公司将发展成为国内生产规模最大，研发水平最高，产业链最全，管理有特色，和谐协调发展的现代化新型企业集团。
1.五年内实现年产碳纤维6000吨左右；
2.产品达到日本东丽、东邦的水平，碳纤维复合材料应用国内最多；
3.五年时间建成国内一流，国际瞩目的国家级工程技术应用和研究中心；
4.五年内成为上市的公众公司；
5.五年内成为国家级重点高新技术企业。
三、公司环境
恒神公司位于江苏省丹阳市，地理位置优越，交通运输方便。
企业工厂区，现代化的装备和厂房，树林式绿化，布局科学合理。
企业住宅区，水清、树绿、花香、鸟语，运动场地充分，休闲会所典雅，物业管理规范。
四、人才政策
享受丹阳市人才开发基金专项资助
A.国家教育部直属高校或国家“211”工程院校本科生，在丹阳市企业工作的30周岁以下具有学士学位的毕业生，200元/月，期限两年。
B.硕士研究生：1000元/月，期限两年；
C.博士研究生或部、省级有突出贡献的中青年专家和学术技术带头人：资助安家费5万元，并且给予2000元/月，期限两年；
D.被列为江苏省“333二期工程”培养对象，镇江市“169二期工程”学术技术带头人，地市级有突出贡献的中青年专家，600元/月，期限两年；
五、待遇
（一）工资待遇
本科毕业生初次进入公司，第一年主要是进行理论培训、实践培训和实习，2000元/月。第二年进行评定晋级，按照公司的绩效考核工资体系可以逐步晋升到：
1.主管（组长）；
2.车间副主任（副经理）；
3.车间主任（经理）享受相应的工资待遇。
在企业保密岗位上工作的员工有保密费。
（二） 福利待遇
1.参加丹阳市社会保险，内容包括养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险所有规定的社会保障；
2.实行住房公积金制度，公司另有住房保障；
3.公司协助联系、解决加盟员工的子女入学问题。
（三）工作保障
按公司规定在工作一线的工作人员、技术人员、管理人员必须和公司签订劳动合同、保密协议、服务协议和培训协议，以保障员工的工作权利。
（四）住房保障
住房保障包括进公司前与公司签订的服务协议中有关住房事项。
住房保障还包括大学生进公司后，未结婚前，三居室，每三人一套；如和公司员工或和镇江、丹阳人士结婚的，公司按照级别可以免费提供150㎡左右住房一套。同时，按照公司规定的条件，取得住房使用权或者相应产权。
碳纤维是一个新型的高技术产品，恒神是一个创业型高科技企业，广阔的职业空间、无数的发展机遇在等待着我们，召唤着我们，让我们共创未来！ |
