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先声药业集团2008年校园招聘公告 | ||||||||||||||||||||||
发布时间:2008-3-6 15:42:23 点击:3 先声药业集团2008年校园招聘公告
我们很年轻:今年的我们刚满12岁 我们很自信:缔造了国内医药企业中多个神话、被誉为"亿元品牌制造专家";迄今为止,我们已经是拥有三家现代化生产企业、两家药品经营企业、一家药物研发有限公司、员工2000余人的新型医药企业集团;2007年四月二十日,我们推开了全球最大的资本市场纽约证券交易所的大门,成为国内第一家在纽交所上市的中国化学生物药公司,也是目前亚洲医药企业最大的IPO项目。 我们在成长:2005年9月,联想控股旗下的弘毅投资与我们携手向医药行业第一梯队进军,吸引他们的正是先声在潜力巨大的医药行业内不可限量的上升空间、杰出的企业领军人物以及高效实干的经营团队。 2006年5月,先声药业斥资2亿元将历经八年艰辛探索、拥有多项自主知识产权的世界第一个重组人血管内皮抑制素,抗肿瘤新药恩度纳入麾下,创下了国内医药界以单一品种知识产权为目标的最大金额的企业并购。 我们的未来:我们正在扬帆远航,正在从华尔街走向世界。热忱欢迎您的加盟,让我们在先声的旗帜下一起奔跑!我们自信,中国医药的未来在我们手中! 领先的力量来自于团队: 在先声的企业理念里,我们始终认为企业的竞争首先是人才的竞争。先声的腾飞,需要厚实的积淀,更需要新鲜的血液。充满激情的人才队伍,才是先声药业真正的核心竞争力。我们期盼更多有远大抱负的莘莘学子加盟我们,我们需要比我们更强的人! 只要你有旺盛不息的进取激情,只要你有持续不断的学习能力,只要你有自我提高与完善的意愿,只要你品德好、亲和力强、自信热情、情商高,你就能成为我们团队中的一员! 先声药业郑重承诺: •v 我们团队中的每一个成员都能得到尊重和公平的机会。•v 我们鼓励员工不断学习、更新知识结构,最大限度地发挥自己的潜能,激发自己的热情。•v 我们成熟的员工培训体系能够保证每一位初入职场的员工,都拥有开放畅通的上升通道。•v 莘莘学子十几年的寒窗苦读我们感同身受,提供有市场竞争力的薪酬福利是我们对英才的基本尊重,我们更把优秀人才的价值实现视为自己的社会责任。
我们需要与我们共同学习、探索、成长的人; 我们需要诚实、守信、善于合作的人; 我们需要敢于不断迎接挑战的人; 我们需要比我们更强的人!
职位需求:
三 、申请须知 (一)聘用基本要求 1、认同先声药业企业文化; 2、具有良好的敬业精神和扎实的专业知识; 2、具有国家承认的全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位; 3、大学本科生需通过国家大学英语四级考试,硕士研究生需通过国家大学英语六级考试,或具备相当外语等级水平。 (二)应聘须知 1、应聘者可通过MAIL:career@直接投递求职简历。 2、按照行程安排,各地的简历接收截止时间为:当地宣讲会结束后的12小时内。因此,请同学们仔细浏览校园招聘校园招聘行程计划,务必在规定时间内提交职位申请。 3、请应聘人员携带以下材料参加面试: ① 个人详细简历一份; ② 各类证书原件及复印件,包括身份证或学生证、英语等级证书、计算机等级证书、各类获奖证书、其它资格证书等; ③ 学校推荐表、在校成绩单(盖学校公章)原件及复印件; ④ 其他相关材料(含发表、未发表的论文、实习报告、书画作品等)的复印件。
先声药业集团 二○○八年三月 |