山东理工大学

山东理工大学2008年首批公开招聘工作人员简章

　 所属栏目：招聘单位 加入时间：2008-3-13 　阅读次数：240次 　

山东理工大学2008年首批公开招聘工作人员简章
山东理工大学是一所以理工为主的多科性大学，坐落于齐文化发祥地、现代工业重镇--淄博市，学校设有26个教学单位，60个本科专业，拥有4个省级重点学科，2个省级重点实验室，12个省部级工程技术研究中心，2个社科研究基地，3个省级文化艺术类重点学科，43个硕士学位授予点，学科专业涵盖工、理、文、法、经、史、教、管等8个门类，初步形成了"以工为主、理工结合、文理渗透、特色鲜明"的学科专业布局。学校占地3600亩，全日制在校生30000余人，教职工2600余人。
按照《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》（鲁人发[2006]23号）规定，根据岗位需要，为保证公开招聘工作的顺利进行，现将相关事项公告如下：
一、招聘岗位
招聘中级岗位54人，招聘专业及计划数详见附件。
二、招聘程序
（一）招聘人员基本条件
1．研究生毕业。
2．身体健康，热爱教育工作。
3．具有较高的教学、科研水平和能力。
（二）报名方法
1．可登陆山东理工大学网站（//ww***.cn[点击查看]）招聘栏目，材料可邮寄或发电子邮件给人事处和相关专业学院。
2．应聘材料须提供包括个人从本科起的详细学习经历、科研成果、参与研究项目、各类证书和家庭情况等。
3．本年度首批招聘工作自公布之日起截止到2008年3月30日。
（三）资格审查
经学校和相关专业单位审查合格人员，具体考试时间由学校人事处以电话或电子邮件形式通知。不符合岗位要求的人员，学校将在3日内给予答复。
（四）考试内容和方式
经省人事厅批准，招聘博士学位研究生考试采取简化程序的方式进行。考试的内容包括教学方面的课堂试讲，科研方面结合博士论文做一场本专业范围的学术报告，并接受同行专家的提问。
（五）考核体检
根据考试成绩，按应聘的实际人数确定进入考核体检范围人选。考核主要内容包括拟聘用人员政治思想、道德品德、业务能力、资格复查等方面的情况。体检在山东理工大学医院进行，体检参照公务员录用体检通用标准执行。考核、体检不合格的，从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。
（六）签订聘用合同
通过考察考核、体检确定的拟聘用人员，学校在本校网站上对拟聘人员进行7个工作日的公示，无异议的，由学校提出聘用意见，报山东省人事厅备案。经省人事厅批准后，按规定签订聘用合同。
经学校公开招聘的人员实行试用期制度，试用期3-6个月。试用期满合格人员予以正式聘用；试用期不合格人员，学校予以解除聘用合同。
三、相关待遇
享受国家规定的待遇，学校自行制定的特殊待遇可从学校网站查询。
四、联系方式
地址：山东省淄博市 山东理工大学人事处
邮编：255049 电话：0533-2782311 传真：0533-2780019
E-mail：rshch@ 联系人：张老师

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

附件：	山东理工大学首批招聘岗位