深圳清大协力科技有限公司

岗位名称

区域合作专员

工作地点

深圳

招聘人数

5-6人

岗位职责

1、独立开展市场信息收集、分析处理和预测制定工作，对市场进行专题性分析并输出可行方案；

2、对合作院校的战略、运营、业务方面的需求进行快速响应，对内部同事的支持需求进行快速响应；

3、能独立完成培训项目的策划到结束的全流程组织工作，不断提升自己各项能力，成就导向性工作；

4、履行公司制度、部门制度，完成领导交付的其他任务。

任职要求

1、专业技术

⑴ 本科及以上学历；

⑵ 形象气质佳，性格外向，思维敏捷，具备良好的沟通和表达能力；

⑶ 了解以下通讯技术方向中的一个或多个技术。包括技术：TD-SCDMA、CDMA2000、CDMA、GSM、程控交换、传输、宽带接入、数据通讯等。

2、职业素质

⑴ 认同NC教育理念，认同公司企业文化；

⑵ 能吃苦耐劳，抗压性强，工作积极主动，具有强烈的责任心；

⑶ 具有自我管理，时间管理的能力；

⑷ 能够把个人的职业发展与公司的发展统一。

岗位名称

工程技术工程师

工作地点

深圳

招聘人数

3-4人

岗位职责

1、为公司的通信实验室平台建设，提供项目管理，并提供整个项目的规划设计，技术设计；

⑴ 为用户提供相应的网络规划设计，工程勘测，以及实验室建设方案。

2、为公司的通信实验室平台建设，提供工程、督导服务；

⑴ 为客户提供工程服务，保证按时竣工，保证按质验收，并且确保工程项目的最终验收；

⑵ 维护客户关系。遵守流程制度，确保质量建设。

3、配合公司的教育体系，提供技术方面的各项服务；

⑴ 包括对老师的技术培训，相关培训人员的技术认证等教育体系下的技术服务。

4、完成领导交办的其他工作。

⑴ 完成本部门或者其他部门相关工作。

任职要求

1、专业技术

⑴ 专科及以上学历，通讯类、电子类相关专业；

⑵ 掌握以下通讯技术方向中的一个或多个技术。包括技术：TD-SCDMA、CDMA2000、CDMA、GSM、程控交换、传输、宽带接入、数据通讯等；

⑶ 具备计算机知识，以及通讯网络的规划与设计知识；

⑷ 了解相关技术的基本原理和工程安装的基本流程。

2、职业素质

⑴ 认同NC教育理念，认同公司企业文化；

⑵ 能吃苦耐劳，抗压性强，工作积极主动，具有强烈的责任心；

⑶ 具有自我管理，时间管理的能力；

⑷ 能够把个人的职业发展与公司的发展统一；

⑸ 具备工程协调能力与执行能力。

岗位名称

工程助理

工作地点

深圳

招聘人数

1-2人

岗位职责

1、部门内部的档案管理、信息保管、文字文案工作：

⑴ 保管部门内部的各种档案，合同，技术资料等纸面或电子文档等方式的信息；

⑵ 进行部门工作中的一些文字文案工作。

2、完成部门工作中的图纸设计工作：

包括组网图、机房设计图等工程中的图纸工作。

3、根据工程计划书，对部门每个工程的工作，进行提醒：

⑴ 对每一个新的工程项目，准备《工程文件夹》；

⑵ 根据工程文件夹中的工程计划，进行工程提醒，敦促工程师的工程顺利进行。

4、管理仓库的背板备件以及进出库：

管理仓库的背板备件工作，填写完整的背板备件的出入库记录。

5、完成交办的其他工作。

任职要求

1、专业技术

⑴ 专科及以上学历，通讯类、电子类相关专业；

⑵ 具备计算机知识，以及通讯网络的规划与设计知识；

⑶ 了解设备的操作，具有设备安装、维护经验过程，并通过文档进行监控；

⑷ 具备工程制图知识；

⑸ 具备仓库管理、文档管理、采购管理等系列管理工作。

2、职业素质

⑴ 认同NC教育理念，认同公司企业文化；

⑵ 具有强烈的责任心，工作积极主动；

⑶ 具有自我管理，时间管理的能力；

⑷ 能够把个人的职业发展与公司的发展统一；

⑸ 具备问题解决能力、执行能力。

岗位名称

课程助理

工作地点

深圳

招聘人数

1-2人

岗位职责

1、教学合作支持与管理

⑴ 合作院校项目合作文档文字处理；

⑵ 合作学院档案整理；

⑶ ASC文档归档；

⑷ 教学支持服务（热线电话、教育资讯服务等）；

⑸ 合作学校教师接待；

⑹ 合作支持流程跟踪。

2、培训支持与管理

⑴ 教师培训组织协调，达到满意度要求；

⑵ 教师培训质量跟踪调查，总结反馈；

⑶ 培训课时统计课时费统计。

3、认证管理

⑴ 认证信息档案管理；

⑵ 认证题库维护；

⑶ 认证证书统计、打印、发放；

⑷ 认证试题的排版印刷及统计。

任职要求

1、本科以上学历，教育专业或通讯相关专业；

2、熟悉WORD 、PPT 、PDF等文档处理工具；

3、形象气质佳，文笔佳，有耐心，有亲和力，沟通协调能力强。

岗位名称

NC培训讲师

工作地点

深圳

招聘人数

若干

岗位职责

1、课程研发

⑴ 开发课程，例如TD-SCDMA课程、传输课程、数据课程等；

⑵ 完善丰富课程体系，提高课程体系的质量，实现培养学员专业技能的目的；

⑶ 完善MIMPS和SMART等教学方法和教育体系，开发新的教学方法和教学体系。

2、培训实施

⑴ 实施NC讲师培训，达到满意度要求；

⑵ 实施ASC技术培训，达到满意度要求；

⑶ 实施当地学生NC课程授课，达到满意度要求；

⑷ 实施各类社会培训，达到满意度要求。

3、教学实施及管理

⑴ 给予合作学校教学支持；

⑵ 为合作学校提供教学质量控制；

⑶ 为合作学校提够项目合作支持；

⑷ 为合作学校提供技术宣讲。

4、认证管理

⑴ 认证题库建设；

⑵ 认证体系完善和认证实施

任职要求

1、专业技术

⑴ 硕士及以上学历，网络、通信等相关专业；

⑵ 掌握以下通讯技术方向中的一个或多个技术。包括技术：TD-SCDMA、CDMA2000、CDMA、GSM、程控交换、传输、宽带接入、数据通讯等；

⑶ 了解相关技术的基本原理，对应设备的操作，具有一定设备维护经验。

2、职业素质

⑴ 良好的语言组织和表达能力，以及良好的沟通能力；

⑵ 良好的文字表达能力；

⑶ 认同公司企业文化；

⑷ 具有强烈的责任心；

⑸ 具有良好工作态度，做事积极主动；

⑹ 具有自我管理，时间管理的能力。

3、授课能力

⑴ 良好语言组织和表达能力；

⑵ 与学员良好沟通的能力；

⑶ 合理组织课堂到达良好的授课效果；

⑷ 因材施教让学员到达预期的水平。

4、课程开发能力

⑴ 能够独立开发课程，不断完善丰富课程体系，提高课程体系的质量，实现培养学员专业技能的目的；

⑵ 能够完善MIMPS和SMART等教学方法和教育体系，开发新的教学方法和教学体系。