北京市工业技师学院

1.在处长的领导下，负责学院教职工人事档案、专业技术档案的建立、收存、整理、保管等管理工作

2.根据《劳动法》及有关规定，按要求负责员工的劳动合同签订工作，办理教职工内部调整、离职及合同续聘等手续

3.协助处长进行全院教职工年度考核、奖罚及行政处理等工作

4.负责教职工考勤统计、整理及学院教职工考勤系统管理工作

5.根据处长要求，负责全校人员的职称、职业资格的申报、考核组织及管理工作

6.负责教职工工作证、退休证及其他有关证件、证明的发放管理工作

7.负责办理教职工各项保险缴费工作

8.按要求负责学院人事报表和相关数据的整理、统计和管理工作

9.负责教职工、学生饭卡的管理和教职工水票发放工作

10.完成领导交办的其他工作

任职资格：

学历职称：劳动和社会保障专业、人力资源专业或相关管理类专业本科学历

工作经验：无

教育培训：接受过较系统的人力资源管理业务培训

综合素质：熟悉并严格执行国家及北京市有关人事方面的法律法规和学校的人事制度；具有劳动关系管理、职称与职业资格申报、管理的相关知识与能力；具有绩效管理的相关知识；熟练使用办公自动化软件，具备较强的档案管理能力；良好的沟通协调能力，具有良好的团队合作意识；服务意识强，廉洁奉公，坚持原则，认真负责、勇于承担责任

　　北京市工业技师学院（北京市工业高级技工学校）是经北京市政府批准，于2002年1月，在北京化工高级职业技术学校基础上，升格建立起来的以培养中、高级技术人才为主，集职前教育、职后培训（在职职工培训、转岗转业培训）、职业技能培训鉴定、职业需求预测、就业服务为一体，多层次、多功能的综合性职业教育培训基地。技师学院是高级工、技师、高级技师的综合培训基地，在高级技工学校中建立技师学院，是继续深化技工学校调整改革的必然趋势。学院于1974年建校，2002年通过ISO9000质量体系认证。学院充分利用现有资源，发挥综合办学职能，扩大办学影响力，目前还是北京市第033职业技能鉴定所、全国计算机等级考试培训点及考点、全国计算机信息高新技术考试站、北京市商业美术职业资格鉴定站、北京市物业管理员鉴定站、北京市维修电工、焊工、汽车修理工、磨工、车工、铣工、镗工、数控机床操作工（数控车、数控铣）、加工中心操作工、化学检验工等工种技师社会化培训和鉴定基地等。
　　近几年学院不断加大软、硬件投入，改善办学条件，形成了以数控加工技术类、环保分析类、机电应用技术类、计算机应用类、汽车制造与维修类、生物制药类等六大类30多个专业工种的专业体系，这些专业设备设施先进，尤其是环境保护与检测、数控加工技术、汽车制造与维修、机电应用技术等专业特色明显，在北京市具有很高的知名度。目前，学院正在实施做大、做强、做优和名教师、名学生、名专业、名学校的发展战略，在稳定做大的基础上，重点推进做强、做优战略，启动“以就业为导向，以能力为核心”的高技能人才教育培养模式教学改革。学院于2003年底顺利通过了ISO9001质量管理体系认证，取得了与国际接轨的“通行证”。学院将秉承“突出技能为特色，促进就业为目标，教育服务创名牌，持续改进争一流”的质量方针，与时俱进，突出特色，打造教育品牌，培养高级人才，朝着“北京市一流、全国知名并与国际接轨的现代化标志性学校”的目标奋勇前进。
　　随着我院规模不断扩大，诚聘各专业的理论教师、实习指导教师以及教学辅助人员，有意者请将简历邮寄我院或投到电子邮箱，具体要求如所述。

　　所述各工作岗位工作待遇面议。
　　学校地址：北京市朝阳区化工路甲1号（北京市工业技师学院）
　　如邮寄简历，请在信封上注明“招聘”字样

　　1993年被评为北京市重点技工学校，1998年被评为国家重点技工学校，2000年被评为高级技工学校。