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主要任务:
· 访寻目标候选人,获取候选人基本信息并做初步筛选.
· 收集目标公司信息,了解公司内部相关情况.
· 候选人标准简历制作,信息的评估,面试安排以及后期薪水的协商等行政工作工作职责:
· 了解行业市场信息,在行业内寻找适合的目标公司 5%
· 熟悉客户公司背景,了解职位的相关信息 5%
· 主要以电话沟通的方式(诸如陌生电话)寻找潜在候选人 50%
· 以专业眼光,对潜在候选人进行筛选,并获取他们的简历. 10%
· 按照公司统一格式完成表单记录,按时提交工作报告及招聘系统的数据添加及维护 20%
· 与候选人保持良好的关系,获取相关行业以及公司人员信息. 5%
· 协助猎头顾问安排面试,与候选人沟通及其他相关事宜 5%
· 其他被指派的任务
Qualifications/Skills:
· 快速的学习能力及领悟力,勇于接受挑战,能够在压力下有效工作。
· 工作努力、负责、勤勉,希望长期在猎头行业发展。
· 较强的自我激励能力和结果导向意识
· 具有良好的信息收集和掌握商业知识能力, 具备良好的自我管理及时间管理意识;
· 熟练使用 Office 软件(Word,Excel。。等),良好文档整理习惯
· 具有电话销售或客户服务经验者优先
· 良好的中英文书面及口头沟通能力者优先
联系人:徐勇
电话: 021-5216 0685
138 1895 0704(Shanghai)
150 5073 0255(Yangzhou)