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[杭州]杭州恒达钢结构实业有限公司招聘

(全职,发布于2009-12-22) 相关搜索
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公司资料
公司名称: 杭州恒达钢结构实业有限公司 联系部门:  
联 系 人: 舒先生 联系电话: 0571-82999610 单位传真:  
电子邮箱: hengda200988@ 单位主页: ww***com[点击查看]
联系地址: 浙江省杭州市萧山区靖江工业园 邮政编码: 311223
公司简介:

杭州恒达钢结构实业有限公司创建于1997年,是一家集设计、制造、施工、安装为一体,专业制造钢结构厂房及多高层建筑的国家钢结构工程专业承包壹级资质企业,中国钢结构制造企业特级资质,并拥有建筑钢结构专项设计甲级资质、境外承包工程经营资格证书。公司地处“中国钢结构产业基地”杭州市萧山区,注册资本1396万美元,总资产近10亿元,员工逾1000名,生产厂房面积13.6万平方米,年产钢结构12万吨。恒达钢构综合实力跻身于全国行业前八强!
    公司以业内知名的钢结构专家和科研院所为强大的技术后盾,不断吸纳钢结构精英人才,现拥有专业工程及设计人员逾百名,教授级高级工程师2名、高级工程师15名、一级注册结构工程师4名、一级注册建筑师2名。恒达锤炼造就了一支可独立完善钢结构优化设计、成熟细化节点详图、完整规范施工安装程序的精英队伍。我们的技术优势还体现在技术部门内部建立了全面的质量保证体系。结构设计工程师和详图设计工程师之间在设计过程中的相互协作,保证了我们设计的合理性和计算结果的准确性。
    公司始终坚持“成功之路,永无止境”的企业精神,通过公司内部的人本化管理、挖潜增效、技术革新等,使企业得到了跳跃式的发展,并通过了ISO9001:2000版质量管理体系认证、ISO14001:2004环境管理体系认证、OHSAS18000职业健康安全管理体系认证。公司以先进的专业生产设备、领先的工艺技术、严密的生产加工控制,进行专业化、规模化的钢结构生产制造。并从美国、日本、新西兰、中国台湾等国家和地区引进世界一流的钢结构专业生产线,使公司的产品达到行业一流水准,公司的生产工艺和产品质量始终保持行业领先水平。
    “恒久品质,达人立已”是公司的品牌发展战略,公司倾力打造“一流钢构专家”的品牌形象,以钢构专家的技术水准和要求,务使每一个作业流程都做到精益求精,力求我们的产品超越客户期望价值,倾力打造国内钢构第一品牌!
   

职位资料
发布日期: 2009年12月22日 人气指数: 已被浏览30次 职位类别: 全职
职位名称: 见要求
要求专业: 见要求
职位要求:

招聘专业(2010届毕业生):
    1、结构工程
    硕士研究生 4名(男性)
    2、建筑钢结构、工民建、结构工程、土木工程
    本科 10名
    3、工程管理、安全管理、工程造价
    本科 4名(杭州萧山生源)
    4、会计学
    本科 2名(杭州萧山生源)
    5、电子商务、市场营销
    本科 2名(杭州萧山生源)
    6、计算机网络开发(ASP、NET)
    本科 2名
    7、安全工程
    本科 1名
    8、机电一体化、机械
    大专及以上 2名
    简历投递方式及面试安排:
    1、2010届毕业生均以电子邮件形式投递个人简历;
    2、邮件主题格式:
    2010届毕业生 专业名称 学校名称
    3、简历投递邮箱地址:
    hengda200988@
    4、面试安排:
    公司统一以电话方式通知面试,时间为隔一周星期六
    岗位描述:
    1、对所属部门日常工作及流程的熟悉与掌握;
    2、衔接部门的熟悉与工作接洽;
    3、协助部门完成各项工作任务;
    4、日常工作所需专业知识的再学习与掌握;
    5、对部门、公司目前工作作出合理、独立的见解并提出意见或建议;
    6、部门负责人安排的其他工作。
    任职资格:
    1、性别不限,全日制本、专科高校2010届毕业生;
    2、在校期间学习成绩良好、形象良好、品行端正、无不良嗜好;
    3、掌握一定钢结构、建筑类专业知识,热爱本职工作;
    4、在校期间具有相关实习经验;
    5、能吃苦耐劳、深入一线,职业发展方向清晰、明确;
    6、思路清晰、有较强的沟通与协调能力,能够承受压力。
    公司培养计划及福利:
    因满足公司日益发展的需要、提升公司现有人员结构层次,本次招募的应届毕业生作为公司管理、技术梯队培养。新招募的应届毕业生将先到一线(含生产一线、项目施工一线等)实习6个月,然后根据个人表现实施实习考核。考核合格者将遵照个人意愿、公司安排等具体落实到各个相应部门就职。
    1、职业晋升:
    ①施工类项目经理;
    ②生产类部门负责人;
    ③技术类负责人。
    2、福利:
    ①所录用的2010届(专、本、硕)毕业生将享受公司专门制订的经济政策;
    ②公司有宿舍、食堂及篮、网球场地,并有社会保险等。
   
   

 


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