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[广州]广州景惠企业管理顾问有限公司

(全职,发布于2010-03-04) 相关搜索
  • 工作地点:广州
  • 职位:顾问
  • 信息来源:中山大学
说明:

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 ■ 招聘详情
招聘职位   顾问
学历要求   本科
招聘专业   人力资源管理/市场营销/公共卫生事业管理/财务
招聘人数   1-2
其他要求  

    景惠是一家专注于医院管理咨询与医院职业化管理培训教练的专业性医院管理顾问机构。本职位的基本要求是到咨询客户(医院)进行实地了解和调查后,协助顾问完成医院管理诊断、数据测算分析以及各种人力资源、营销、文化管理方案的撰写。并在学习中不断成长进步。
     根据业务发展需要,本机构2009年拟招聘1-2名顾问,招聘条件如下:

岗位:顾问(1-2名) 
    1 学历学位要求:本科及以上学历,硕士或学士学位。
    2 专业要求:人力资源管理/市场营销/公共卫生事业管理/财务。
    3 职业素养要求:热爱医疗卫生事业,对咨询工作有最基本的了解,愿意接受挑战性的工作;具有良好的沟通能力、社会适应能力和亲和力善于理解他人;掌握基本的管理工具。
    4 品格要求:孝敬父母、热爱家人、师长和朋友,具有包容心。
    5 认同本公司文化,并愿意在此行业长远发展。
    
    学习是景惠的首要任务与职责,任何一名员工在景惠都要:学会生存、学会学习、学会创造、学会关心、学会负责、学会合作。景惠员工要保持健康的心态和健康的生活方式,学会诗意地生活,懂得在人生的奋斗中感悟生活的美好和生命的珍贵。员工是景惠最宝贵的资源。景惠的凝聚力来自于对员工的充分信赖。景惠营造宽松、和谐和充满激情的工作氛围。景惠的员工应该恪守情操,富有智慧,且具有高度自我约束能力和自我激励能力。
  景惠的精神:专注、包容、惜缘、感恩。
  景惠的价值观:以缘会友,和而不同。

应聘方式  如果你认同人生的价值在于不断的挑战自我、 回报社会就请加入景惠医院管理顾问团队! 我们相信缘份,也感恩社会,我们一直在寻觅与我们志同道合的同仁,如果你热爱生活、敬重生命、对人生充满激情,而你又有幸能够进入大学校园,学习了人力资源、财务会计或卫生事业管理以及工商管理专业,在你迈入社会之际至少获得了学士以上学位,且具有良好的沟通能力、文字书写能力和团队协作能力,愿意把从事咨询事业做为自己一生的追求,愿意用点点滴滴的努力去体现和证明人生的价值,那么,请到我们的网站ww***com[点击查看]关注和了解我们,如果相关的资讯能够让你感到景惠是值得你信赖的,那么,你可以在4月15日前把自己的简历发往:niminliasd@,电话:020-84269162,手机:13580496461(倪老师)任何一份简历我们都将会认真审阅。
 ■ 公司情况
企业名称   广州景惠企业管理顾问有限公司
单位性质   其它企业
所属行业   咨询服务业
所在地   广东省广州市
经济类型   
固定资产   
招聘形式   网上招聘
招聘程序   
 ■ 联系方法
联系人   倪小姐
电话   020-84269162
传真   020-84269332
Email   cnjinghui@
主页   ww***com[点击查看]
邮编   510300
地址   广州市广州大道南448号财智大厦1709室
 ■ 企业简介

景惠管理顾问机构是一家专注于医院管理咨询与医院职业化管理培训教练的研究型与学术型管理顾问机构,以不断推动中国医院职业化管理进程和提高医院职业化管理水平为己任。整个机构由景惠管理研究院、景惠管理顾问有限公司、景惠医院管理顾问有限公司、景惠文化传播有限公司组成。分布在全国各地的100多家医院管理研究基地(其中30家为全国示范性医院管理研究基地)为景惠管理顾问机构提供了有力的管理实践支持,形成了医院管理体系研发、咨询、培训教练为一体的运营格局。景惠专家具有为120余家大、中型综合、专科医院进行整体管理咨询或专项工作咨询的经验,有为近200家医院提供内部培训的经验。全国有3000多名院长接受过景惠专家的培训教练,有10万多名医院管理人员和医务人员聆听过景惠专家授课。景惠的咨询与培训领域主要为医院人力资源管理(包括机构管理/岗位管理/培训管理/绩效管理/薪酬管理/成长管理六大模块)、医院营销管理(包括发展战略规划/学科建设规划/医疗产品规划/医疗服务规 划/营销策略规划/品牌建设规划六大模块)、医院文化管理(包括理念体系设计/制度体系设计/行为规范设计/文化活动设计/形象系统设计/文化传播设计六大模块)。      


    景惠恪守专注、包容、惜缘、感恩的咨询精神,秉承以缘会友、和而不同的景惠价值观,以与医院一起学习成长,实现景惠与医院管理知识和技术的相互转移;为医院提供高品质的咨询与培训服务,持续推动医院职业化管理进程和医院职业化管理水平的提高;让医院管理者树立自己的职业理想并把从事医院管理做为一种生活方式为使命,为国内各类医院提供有价值、有效果的咨询与培训教练服务。     



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适合某人穿的鞋,可能会让另一个穿来痛苦不堪;生活没有放诸四海皆准的良方。每个人都有他自成一格的生活模式。 [艾瑞克?强]