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岗位要求:
1.善于与人沟通,性格乐观开朗大方;
2.普通话标准,沟通能力强;
3.年龄20岁以上,大专及以上学历。
欢迎广大应届毕业生,有相关电话营销经验和对金融类了解者优先考虑
岗位描述:
1.只需在办公室开发客户;
2.由公司提供电话资源和承担电话费;
3.无须外出和经验,全职。
公司工作环境好,为老员工办理三险一金
工作时间:周一到周五上午9:00—11:30下午13:00—18:00
周六周日休息,另外国家法定节假日放假
月薪待遇:底薪900元 13~45%月总业绩提成(工资由基本工资、提成和奖金构成,具体如下)
A、基本工资:900元/月
B、全勤奖:50元/月(每天按时上班,不迟到早退,不旷工,不请假)
C、提成和奖金等:
提成
(1)业务员当月累计业绩达到人民币叁千至伍仟圆,即3000-5000元的,按照3%的业绩予以提成;
(2)业务员当月累计业绩达到人民币伍仟至叁万元,即5001-30000元的,按照5%—30%的业绩予以提成(业绩每增加壹仟圆则提成相应提高一个百分点,如8000元对应提成为8%;业绩提成对千位以下的数字无效,如业绩6888元对应提成为6%);
(3)业务员当月累计业绩达到人民币叁万以上,即30000元以上的,按照30%的业绩予以提成;
奖金
A.现金奖(当天下班前发放):
按照业务员当天业绩10%予以现金奖励
B.周奖 (每周日下午发放):
业务员当周业绩达到人民币叁仟(¥3000.00)以上的,按照2%的奖金予以奖励
C.大单奖:
客户一次性返款在人民币伍仟圆(¥5000.00)或以上的当天按照此单的5%予以奖励(如6000元对应奖励为300元,10000元元对应奖励为500元);
D.周业绩排名奖:
周总业绩的前三名依次予以300元、200元、100元的现金奖励(需达到6000元业绩,若只有一名员工达到则只有最低奖100元,若有两名达到则有200元、100元的奖励,3名或以上达到则有300元、200元、100元奖励)
(一般月工资在1500--25000,属同行业最高待遇)
有意者请携带个人简历于周一、二、三、四、五、日下午9:00--17:30到公司参加面试