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薪福卡2010校园招聘会
公司介绍
薪福卡企业管理服务(北京)有限公司前身是北京功成伟业人力资源顾问公司,成立于2001年。公司合伙人领导的团队曾经为中国电信集团、联想控股公司、天津电建公司等国内超大型公司提供深度人力资源顾问服务。从2007年开始,转型为员工福利解决方案提供商。目前旗下拥有中华薪酬网——中国最大的薪酬福利资讯网;薪福卡——国内领先的员工自主福利和礼品解决方案电子商务网站;博睿资讯——一家为企业提供员工自主福利的顾问和培训服务的公司。
公司使命
丰富员工人生。通过为员工提供满意的自选福利方案,在企业和员工之间搭起和谐共生的桥梁。
公司核心价值观
求 实:基于事实进行决策
进 取:永远保持获得优势的激情和信念
以人为本:重视员工的利益和发展
结果导向:没有结果,就没有公司的未来
顾客第一:满足顾客需求是公司的第一要务
公司目前正处在高速成长期,由于业务发展需要,现高薪诚聘广大优秀人才加盟。公司将为您提供优越的工作环境、丰厚的薪水报酬、广阔的成长空间。
我们相信:没有不聪明的员工。只要你有信心,有责任心,有成功的渴望,有做事的决心和毅力,有坚定的执行力,有结果意识,那我们可以保证:你潜力无限,你前途无限!
我们实行高底薪的工资制度,我们从不主动裁人,是为了让员工能安心工作;
我们遵循岗位无限制,工资无限制,成长无限制。
你有多大的能力,我们就给你提供多宽广的舞台。
来吧,加盟薪福卡,放飞梦想,一起创造我们的美好未来!
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地址:北京市海淀区海淀大街38号银科大厦817办公区
邮编:100086
联系人:张先生
电话:010-84885140转8021
Email:hr@
请将简历以"应聘岗位-毕业院校-专业-学历-姓名"为邮件标题发送至hr@。
招聘职位如下:
一、管理培训生
职位描述/要求:
1、市场营销、公关传媒、市场策划、工商管理、项目管理等相关专业(本科及以上学历)
2、成绩优异,英语四级以上;
3、具备亲和力和服务意识;
4、语言表达能力强,具有较强沟通能力;
5、具有较强的责任心和团队精神,人际关系良好,有领导力;
6、有良好的逻辑思维能力,有坚定的执行力;
6、吃苦耐劳,能接受一定时间的基层工作。
二、销售代表
岗位职责
1、 在销售总监的指导下,根据团队销售目标,客户特性等讨论销售方案,提出相应的促销建议及方案;
2、 积极配合团队行动达成销售目标和回款任务;
3、 按照企业计划和程序开展产品推广活动,介绍产品并提供相应资料;
4、 了解行业发展情况、现有市场情况、跟进和开拓客户需求;
5、 分析客户特质,在销售总监的指导下,制订及实施客户公关策略;
6、 建立客户资料卡及客户档案,完成相关销售报表;
7、 客户关系管理及维护,帮助客户解决困难,跟踪客户投诉处理结果,提升客户满意度;
8、 参加公司召开的销售会议或组织的培训;
9、 与客户、同行业间建立良好的合作关系。
任职资格
1、专业背景要求:市场营销或相关专业,熟悉健康管理行业或网络销售行业,从事过相关工作,熟悉其业务流程;
2、学历要求:本科及以上;
3、年龄要求:22岁以上;
4、能力要求:良好的市场洞察力和销售职业素质,优秀的市场,客户及渠道开拓能力;优秀的口头表达能力;良好的应变能力;优秀的计划能力和执行能力;
5、个人素质:自信,工作认真,责任心强,善于表达,积极热情,具有创新的意愿和活力,优秀的团队精神和职业操守;强烈的成功欲望。
三、财务会计
岗位职责:
1、 负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施;
2、 核签、编制会计凭证,整理保管财务会计档案;
3、 登记保管各种明细账、总分类账;
4、 定期对账,如发现差异,查明差异原因,处理结账时有关的账务的调整事宜;
5、 设计、修订会计制度、会计表单,分析财务结构,编制会计报告、报表;
6、 组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高监利水平,确保公司利润指标的完成;
7、 具体执行资金预算及控制预算内的经费支出,管理往来账、应收、应付款、固定资产、无形资产,每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目;
8、 负责开卡、销卡及卡内金额管理;
9、 完成上级交办的其他相关任务。
任职资格
1、专业背景要求:会计、财务、审计或相关专业;
2、学历要求:本科及以上;
3、能力要求:精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务;熟悉国家会计法规,了解税务法规和相关税收政策;熟悉银行业务和报税流程;良好的口头及书面表达能力;熟练应用财务软件和办公软件;
4、个人素质:正值、敬业、责任心强、严谨踏实、工作仔细认真;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。
四、教务助理
岗位职责:
1.协助项目经理做好培训班的前期准备工作;
2.协助老师对培训全过程进行有效监督,并妥善处理各类突发事件;
3.做好培训班的培训效果评估及后期客户维护工作;
4.其他有关教务方面的工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,有相关工作经验优先;
2.良好的沟通、协调、组织管理能力;
3.熟练使用各种办公软件及投影仪等电子办公设备;
4.责任心强,能够承担一定的工作压力;
5.能够适应经常出差。
五、市场策划
岗位职责:
1、市场活动的宣传策划与执行工作;
2、完成产品的的市场推广策略;
3、撰写策划案、品牌推广方案、方案设计报告等;
4、负责公司海报、广告、宣传册等的设计和制作;
任职资格:
1、中文、新闻、广告等相关专业本科以上学历,有市场策划经验优先;
2、具有良好的市场分析和创新思维能力,善于撰写活动策划方案 ;
3、熟练使用Photoshop、Dreamweaver等制图软件,有很强的文字功底 ;
4、具有较强的适应能力以及良好的沟通合作能力。
六、客户服务专员
岗位职责:
1、及时有效地处理客户订单;
2、接听客服热线,接受客户电话咨询,解答客户对公司产品和服务方面的咨询;
3、及时处理和反馈客户的投诉、退换货等,保证客户满意度;
4、详细记录客户信息,进行汇总分析;
5、电话回访客户,满意度调查等;
6、信息发布及日常数据维护;
7、上级交代的其他临时任务。
任职资格:
1、 专业不限;
2、 学历要求:本科及以上学历;
3、 年龄要求:20-28岁;
4、 能力要求:有良好的沟通技巧,普通话标准,吐词清晰,善于语言表达;有较好的心理承受能力和亲和力;熟练使用计算机、办公软件及互联网;
5、 个人素质:做事严谨,踏实;认真、细心、有责任心;思维敏捷,富有耐心,有良好的服务意识和团队意识;
其他:具有客服或呼叫中心实习经验,熟悉网上购物服务行业者优先。
七、实习生
职位描述/要求:
1、市场营销、公关传媒、市场策划、工商管理、项目管理等相关专业(本科及以上学历)
2、成绩优异,英语四级以上;
3、具备亲和力和服务意识;
4、语言表达能力强,具有较强沟通能力;
5、具有较强的责任心和团队精神,人际关系良好,有领导力;
6、吃苦耐劳,能接受一定时间的基层轮岗工作;
7、实习生在岗期间,仍可以寻找其他职业机会,实习期满,如公司与实习生双方均同意,可以成为公司正式员工。
一经录用、待遇从优,薪福卡团队全体成员衷心期待您的加盟!