[江苏]江苏省建湖县高级技工学校招录教师

就业办推荐：江苏省建湖县高级技工学校招录教师简章

   根据学校发展需要，经县编委会批准，江苏省建湖县高级技工学校在高校毕业生中公开招录部分教师：

    一、招录岗位

    计算机专业、财会专业教师各1名。

    二、招录对象

    国家普通计划招收的2010年或2009年毕业但尚未就业的本一及本二的计算机应用、计算机应用及维护、计算机科学与技术、计算机原理与维修、计算机应用技术、计算机技术与维修、计算机网络及多媒体应用、多媒体与网络技术、网络工程、软件工程，以及财务会计、会计学、财务管理、财会、财务、现代会计、会计电算化专业的毕业生。

    三、招录条件

    1、拥护党的路线、方针、政策，热爱社会主义；

    2、热爱技工教育事业，具有吃苦耐劳、甘于奉献的精神；

    3、符合本简章规定的学历、专业等有关条件；

    4、品貌端庄，语言表达流畅。

    四、报名及资格审查

    （一）报名。可以直接到建湖县高级技工学校报名，也可以在网上报名或传真报名。网址：ww***com[点击查看]，电子邮箱：jhgjjxbgs@。

    联系电话：0515-86168720   传真：0515-86168300    

    联系人：王建安

    报名时需携带以下证件原件和复印件：

    ① 毕业生就业推荐表；

    ② 毕业生就业协议书（2009年毕业生须提供毕业生就业协议书或报到证，毕业证书）；

    ③ 学校出具的本一、本二的证明；

    ④ 身份证。

    网上报名的毕业生在领取准考证时，需携带上述报名材料，以便确认报名资格。

    报名时间：2010年5月4日—5月15日。报名表附后。

    面试或笔试地点和时间见准考证。

    （二）资格审查。由建湖县监察局、建湖县人力资源和社会保障局以及用人单位共同组织对报名者的资格审查，符合招录条件的报名者请于2010年5月20日到江苏省建湖县高级技工学校领取准考证。

    五、考试

    本次考试分为笔试和面试两部分。

    同一专业报名人数在5名以下的，采用直接面试方法；同一专业报名人数超过5名的，采用笔试与面试相结合的办法，面试人数按招录人数的1:2比例从高分到低分确定。

    1、笔试：教育理论、专业知识。满分为100分。

    2、面试：主要考评举止仪表、语言表达、逻辑思维、计划组织协调能力等方面的内容。满分为100分。

    3、总分计算：直接面试的以面试分为总分。笔试与面试相结合的总分为面试成绩的50％加上笔试成绩的50%。

    六、录用

    根据毕业生的总分，按招录岗位数的1:1比例确定拟录用人选。

    七、考核和体检

    对拟录用人选进行考核，考核合格的组织体检，体检合格的予以录用。考核或体检不合格的均不予录用，并从高分到低分依次递补。

    八、公示

    将拟录用人员有关情况进行公示，公示期7天。

    九、待遇

    被录用人员试用期一年，试用期满经考核合格的，办理正式进编手续，与学校签订服务合同；试用期满考核不合格的，取消录用资格，自谋职业。

    本次公开招录纪检、监察部门全程参与，并接受社会各界的监督。

    本简章由建湖县人力资源和社会保障局负责解释。

    监督电话：建湖县纪委执法室：0515-86210301

              建湖县人才服务中心：0515-86214739

              建湖县高级技工学校：0515-86168720

   江苏省建湖县人力资源和社会保障局

                 2010年5月4日

[2010-5-5]