五八同城（北京）房地产经纪有限责任公司

岗位职责：
1. 负责员工入职、异动、辞退等相关手续的办理；
2. 根据公司考勤、绩效管理制度规定，审核、统计员工的考勤、各种休假信息并制作考勤汇总表；
3. 负责组织新员工培训并不断改进培训方式；
4. 协助做好招聘和任用的具体事务性工作，包括定期上交招聘数据报表；
5. 对应聘者进行背景调查，维护公司的人才简历库，对公司在职人员定期交谈，完善制度；
6. 协助上级执行公司的培训和绩效评价的事务性工作及人力资源方面相关制度的制定、完善；
7. 协助上级完善公司人力资源档案，并做好更新、封存等工作；
8. 负责员工各项保险、福利的办理等；
9. 负责完成上级交代的其它事宜。


岗位要求：
1、20-35岁，大专及以上学历，人力资源管理或企管类专业；
2、熟悉人力资源6模块相关工作，尤其是招聘及培训 ；
3、学习能力强，为人热情，工作主动，认真负责，勇于承担责任，能承受较大工作压力；
4、良好的沟通、协调和人际交往能力；
5、较好的书面与口头表达能力；
6、熟练使用OFFICE办公软件。注：1、非约勿访，衣冠不整者勿扰。
2、本公司会通过不同渠道发布招聘信息，所有应聘简历，我们会逐一入档，给予平等机会，为避免重复检索，加大招聘人员的工作量，请勿重复、多渠道投递简历，谢谢您的合作！
3、2010年应届毕业生请在简历中注明学历及毕业时间，应聘通过者，即进入全职工作状态，学校及个人时间有冲突者勿扰。

五八同城（北京）房地产经纪有限责任公司主营业务是商品房代理连锁销售，并提供房地产金融等相关服务，业务范围涵盖房屋代理、房屋租赁买卖、权证办理、按揭贷款、商铺写字楼租售业务等。
为提升公司主体的服务质量，我们需要更多优秀的人加入到我们的团队中。员工一经录用，我们将根据您个人的实际能力为您提供优厚的起薪，高回报的奖金提成及完整的福利待遇，并提供专业的培训和个人发展空间。
只要你：勤奋好学、行为自律、渴望成功、面对各种挑战勇往直前，诚实守信、具有良好的团队合作精神，能主动自发的做事情，大学专科及以上学历，专业不限。公司为将为每一位员工提供一个公平、公证的工作平台，如你有自信、有理想、对自己的未来有更大的抱负，期待你加入到我们的团队中，与我们一起挑战高年薪。