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岗位职责:1、协调总经理、员工及顾客三者间的关系,从而达成三赢;2、对一线工作的信息采集,做到数据的真实、准确,并及时整理上报;3、对门店管理制度进行不定期的核查工作;4、协助总经理协调、激励各职能部门的工作;5、协助总经理起草及下发相关文件;6、贯彻落实总经理的指示;7、完成总经理交办的其他工作。职位需求:1、年龄23—28岁;2、大专以上学历,应届毕业生优先;3、形象气质佳,为人善良、诚实、有活力;4、有一定的文字功底,思维敏捷、语言沟通能力强;5、具有吃苦耐劳精神和良好的团队协作精神,责任心强,忠诚度高;6、具有一定的综合分析能力,极强的执行能力,较强的服从意识;7、能够熟练操作计算机,使用办公软件。
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