[北京]北京致远协创软件有限公司招聘

一、公司简介

北京致远协创软件有限公司（ Seeyon Software Technology Co.,LTD.）是由中国最大的管理软件、ERP和财务软件供应商——用友软件股份有限公司投资并发起成立的专注于协同管理软件领域，集产品研发、市场拓展、渠道销售、技术支持等为一体的中国协同管理软件开发商和服务提供商。

自2002年3月成立以来，致远协创依托互联网时代组织行为协同管理需求的旺盛增长，坚持产品化和大规模交付，坚持以伙伴发展为根基，以实现客户价值为目的，持续创新，务实发展，取得了快速的成长和巨大的进步，2005年至2009年连续五年位居中国协同管理软件市场占有率第一，已经成为中国协同软件市场的领导者和第一品牌。致远协创协同管理软件精准定位于企事业组织行为管理的需求，融入先进的协同管理理念，运用领先的网络技术，是基于互联网的组织行为管理平台。

致远协创协同管理软件为企事业组织提供了一个协同办公门户和管理平台，涵盖了组织运营涉及的协作管理、审批管理、资源管理、知识管理、文化管理、公文管理等内容，支持企事业组织的信息化扩展应用，能有效帮助组织解决战略落地、文化建设、管理规范、资源整合、运营管控等难题，是组织管理的最佳实践。致远协创有A6和A8两大协同软件产品线：A6协同管理软件以其成熟稳定、“易用、好用、适用”的产品特性被业界誉为“协同经典”，目前已有6000多家国内外大中型企业、政府机关及法人社团等组织，超过100家上市公司，逾100万客户端每天都在使用致远协创的A6协同管理软件，以提升组织效率。而2007年底发布的A8协同管理软件，以强力支持集团化、多语言和跨平台应用为特点，被业界誉为“中国协同应用软件的新标准”，面世以来，已经得到包括昆明中铁、广东物资集团等在内的数十家大型企业集团的成功验证。 

致远协创的成就也赢得了市场和业界的广泛认可：2004年-2008年连续四年荣获中国电子行业用户满意单位、用户满意产品和用户满意服务单位等殊荣；2005、2006年度中国计算机用户协会“中国信息产业行业采购协同办公软件首选品牌”；2005年-2008年，致远的协同产品连续五年位居中国协同管理软件市场占有率第一； 致远协创的协同管理软件已成为中国用户首选协同产品品牌，消费者首选率达28.34%。致远协创拥有规范的实施体系、完善的服务保障体系、先进的服务技术平台和多样的服务支持方式，逾800家合作伙伴服务网络有效覆盖全国，通过400-700-8822电话、专业的知识库等为客户提供“实时、高效、专业”的一流标准化服务，保障客户应用，相伴客户成长！

定位：中国协同管理软件专业的开发商和服务提供商。

使命：让协同管理软件服务每一个组织； 享受协同，快乐工作！

目标：中国协同管理软件的第一品牌，创造最佳的客户价值和企业价值。

发展模式：以“产品化、标准化”为基础，以“渠道伙伴”为核心，规模化交付和营运。

联系方式：

地址：北京市海淀区海淀大街38号银科大厦七层（100080）
电话：010-82602233转340

公司网站：ww***com[点击查看]

简历接收邮箱：hr@

二、招聘职位（注：以下职位工作地点均在北京）

1、程序员

职位描述：

1）负责产品功能模块的概要设计和详细设计；

2）负责产品功能模块的代码编写和单元测试；

3）负责产品相关文档编写；

4）支持客户化项目开发工作。

任职资格：

1）计算机专业，本科及以上学历；

2）精通Struts/Spring/Hibernate/Tomcat等相关中间件技术；

3）熟悉JSP、JavaScript、CSS、HTML、XML等页面相关技术，熟悉数据库应用编程；

4）具有良好的沟通能力以及团队合作精神；

5）有OA、CRM、ERP等企业管理软件开发经验者的优先。

2、测试工程师

职位描述：

配合开发进度，进行性能测试、自动化测试，编写代码测试。

任职资格：

1）计算机相关专业本科及以上学历；

2）扎实的计算机理论基础和软件测试基础，较强的分析问题、解决问题能力；

3）熟练掌握两种以上测试工具，对单元测试，自动化测试，性能测试等了解；

4）具有较强的逻辑推理能力。

3、技术助理

职位描述：

1）文档库：需求库、设计库、相关文档知识库管理；

2）服务器管理：配置虚拟机，各类应用产品安装及管理；

3）信息情报搜集：按照设计师要求，网上搜集相关信息资料；

4）文档工作：产品文档的检查；

5）案例编写辅助：按照设计师要求，进行相关案例编写；

6）调研资料整理；

7）设计组相关工作管理文档归集整理：月、季、年工作计划、工作结果统计；

8）任务检查管理：按照计划表，检查监督各项工作进展，并按周、月出相关工作进度报告。

任职资格：

1）本科及以上学历；

2）较好的文字功底；

3）有一定计算机基础；

4）具有管理思维者优先考虑。

4、技术支持工程师
职位描述：

1）负责接听呼叫中心来电、在线支持、远程支持；

2.）受理解决客户提出问题，并记录服务全过程；

3）协助运维工程师处理客户问题、负责跟踪交付；

4）协助研发测试工程师及开发工程师回显BUG，负责跟踪交付；

5）定期主动调查、回访客户应用情况及服务满意度，对客户现有应用提出改进及提升应用建议，为客户提供更大价值；

6）负责客户主动服务及相关客服专项工作。

任职资格：

1）计算机或相关专业国家正规本科或以上学历；

2）熟悉WIN2003、WINXP、linux等操作系统，熟悉mysql、SQL、oracel数据库，熟悉IE及网络环境问题处理；

3）具有良好的客户沟通和表达能力，较强的服务意识；

4）工作态度端正，工作责任心强，具备团队协作，不断学习创新的能力；

5）热情开朗，有良好的服务意识和团队合作精神；

6）有一定服务工作经验或对运维服务业务有一定的了解；

7） 口齿清晰、普通话标准。

5、java开发实习生

职位描述：

1）根据预定划完成程序开发或项目开发任务；
2）修改程序BUG。
任职资格：
1）计算机、软件工程专业本科或硕士在校生；
2）掌握java编程语言，熟悉Jsp/Servlet、技术；
3）熟练使用关系数据库查询语言、XML技术和Mysql；
4）掌握Ajax、Flex 、Html/Javascript/CSS等页面相关技术；
5）掌握uml等软件建模方法和工具；
6）了解单元测试。
实习期间表现优秀，可在公司留用任职。

6、市场部实习助理

职位描述：

1）负责网站的页面维护和日常内容更新；

2）各网站后台的内容编辑和发布等工作；

任职要求：

1）大专以上学历，计算机、广告类相关专业毕业；
2）了解网页制作和编辑；
3）能够使用Photoshop等设计软件，图片处理操作熟练，具有审美观和创新能力； 
4）富有责任心、创新精神和团队合作精神；

5）能够承受相应工作压力，工作积极主动，做事认真、细致，具有灵活性。