[杭州]杭州电子科技大学招聘

　　杭州电子科技大学坐落于历史文化名城杭州市，是一所电子信息特色突出，经济管理学科优势明显，工、理、经、管、文、法、教等多学科相互渗透的高等学校。2007年浙江省人民政府与国防科学技术工业委员会共建杭州电子科技大学，是浙江省重点建设的教学研究型大学。学校占地面积 2000 余亩，现有普通全日制在校生24000余人，教职工2200余人。根据学校工作需要，向社会公开、择优招聘辅导员兼心理教师、音乐教师9名。现将有关事项公布如下：

　　一、应聘人员的基本条件

　　1、遵守宪法和法律；

　　2、热爱教育事业，具有良好的品行；

　　3、身体健康，适应岗位要求的身体条件；

　　4、年龄在30周岁以下（博士适当放宽）。

　　二、招聘岗位、主要职责、人数及条件

岗位	主要职责	人数	条件
辅导员兼心理教师	心理健康教育与咨询、学生管理等	6	心理学及相关专业硕士毕业生（博士生优先）；一般要求为中共党员。
辅导员兼音乐教师	音乐教育、校园文化活动管理等	3	音乐类专业硕士毕业生；一般要求为中共党员。

　　辅导员岗位具体安排由学工部统一调配。

　　三、相关待遇

　　事业编制，由学校与受聘人员签订事业单位聘用合同。若为博士，享受安家费、住房补贴及科研启动经费等人才引进待遇。

　　四、应聘程序及材料要求

　　1、报名：

　　报名时间：即日起至6月20日，工作日8：00～16：00。

　　报名地点：人事处（下沙校区行政楼404室）

　　报名方式：报名者通过邮件（rsc@）报名，请注明应聘岗位。

　　联系电话：0571-86915031

　　2、报名者需提供个人详细简历。

　　五、招聘程序及录用办法

　　1、学校人事处及用人部门对报名者资格进行初审，根据初审结果由学校按不低于1：3比例组织对初审合格者进行考核，具体时间学校另行通知（电话）。

　　2、考核采取面试方式进行。根据面试成绩按照1：1的比例确定入围人员名单。

　　3、用人部门将入围人员名单、有关材料、考试情况和评价意见报送学校人事处，经分管校长审批同意后，学校按1：1比例安排体检和考核，并对拟聘用人员在人事处网站公示7天；

　　4、公示无异议后，拟聘用人员根据人员的不同性质提供身份证复印件、学历、学位证书（或就业推荐表）、专业技术资格或职业资格证书复印件等有关材料，上报浙江省人力资源和社会保障厅审批，办理有关手续；

　　5、学校与聘用人员签订聘用合同。

杭州电子科技大学

2010年6月10日