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信息来源: 发布时间: [2010年10月29日 08:10 ] | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
玉溪师范学院坐落在风景秀丽的中国“国家级园林城市”——云南省玉溪市,是云南省一所著名的地方性本科院校,学校现有全日制本科专业34个。2007年以良好的成绩通过教育部本科教学工作水平评估,2009年获中央文明委“全国精神文明建设工作先进单位”称号,学校现已逐渐成为在同类院校中办学特色显著的地方性本科师范院校,根据玉溪市机构编制委员会下达的编制使用通知单(玉编办准【2010】53号),结合学校2010年人才需求情况,我校2010年继续面向社会公开招聘教师,现将有关事项公告如下: 一、招聘基本条件 (一)热爱、忠诚党的教育事业,愿意为玉溪师范学院的发展做出自己的贡献; (二)专业方向符合学院学科专业建设需要,本科、硕士或硕士、博士的专业要一致或相近; (三)为人师表,品行端正,举止文明,有较强的语言表达能力和交流能力; (四)有较强的教师职业发展潜能,身体健康,能胜任岗位工作任务; (五)具有良好的团队合作精神; 二、招聘岗位及人数:
注:报专职辅导员岗位人员需为中共党员。 三、报名程序 (一)报名时间: (二)报名地点:玉溪师范学院组织人事处(玉溪市凤凰路134号,邮编653100),电子邮件:zhouming@,联系电话:0877-2058559,联系人: 注:邮件报名请在主题中注明毕业院校、姓名、所学专业、报考岗位(例如XX大学 李某某博士 理论物理 应聘理学院理论物理岗位) (三) 报名所需材料 1、《玉溪师范学院招聘教师和管理人员报名表》(见附件),应聘者限报一个应聘岗位,未填写《玉溪师范学院招聘教师和管理人员报名表》的求职材料我校不予受理。应届毕业生还须提供《毕业生就业推荐表》。 (一)考核形式与要求 考核形式采取试讲(实际操作)和综合素质测评(面试)组成。试讲(实际操作)测评结束后公布成绩,并根据成绩按1:3比例确定进入面试人员。具有博士学位以上人员直接进入试讲和面试。 试讲:选取学科相应内容进行课堂教学,也可采取实际操作等方式进行测评。 面试:综合知识和应变能力考核。 (二)评分办法 1、学校成立专家考核组负责综合素质测评,用人部门成立试讲考评组负责试讲考核,每组评委不少于5名。 2、学校根据教师综合素质要求、用人部门根据学科专业特点和岗位要求制定相应的考核标准,每位评委根据评分标准独立打分,计分以评委的平均分作为应聘者成绩。 (三)考核时间、地点 (四)考试成绩公布 在考核工作结束后5个工作日内,组织人事处对考核成绩进行审核,并按试讲50%、面试50%比例核算总成绩,在学校网上公布总成绩和拟上报学校党委审议人员名单。 六、聘用 学校根据考核结果确定参加体检人员,体检合格的报学校党委讨论决定拟聘用人员。公示无争议者,经省教育厅、玉溪市人事局审批后办理聘用手续。 七、组织领导 教师招聘工作在学校统一领导下,由组织人事处负责组织实施,各用人部门共同参与,全程接受学校纪委的监督。 八、相关待遇 (一)具有教授(研究员)资格的省级学科带头人、国家级(省级)教学名师、博士生导师。 1、提供安家费30万元; 2、享受国家政策规定的工资和待遇; 3、享受学校的其他待遇; 4、带有科研项目的按学校有关规定配套科研资助费; (二)教授(研究员) 1、提供安家费25万元; 2、享受国家政策规定的工资和待遇; 3、享受学校的其他待遇; 4、带有科研项目的按学校有关规定配套科研资助费; (三)博士 2、享受国家政策规定的工资和其他待遇; 3、享受学校的其他待遇; 4、带有科研项目的按学校有关规定配套科研资助费; (四)副教授、硕士 1、享受国家政策规定的工资和其他待遇; 2、在学校工作期间,享受与同类人员相应的其他待遇。 3、带有科研项目的按学校有关规定配套科研资助费; (五)其它更高层次人才待遇面议 九、其他未尽事宜由学院组织人事部负责解释。 玉溪师范学院诚邀您的加盟! 玉溪师范学院 |
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