[昆明]昆明嘉盛置业有限公司2011招聘

一、 公司简介

昆明嘉盛置业有限公司成立于2008年，主要从事房地产开发经营和项目投资，是昆明滇池国家旅游度假区2008年重点招商引资企业，系世界500强企业中国五矿集团成员企业。

中国五矿集团公司成立于1950年，是以金属、矿产品的开发、生产、贸易和综合服务为主，兼营金融、房地产、物流业务，进行全球化经营的大型企业集团。2009年11月，中国五矿位列16家保留房地产主业的央企之列。2010年世界500强排名332位。

昆明嘉盛置业有限公司是五矿旗下房地产业务西南地区的领军队伍。目前在手项目正处于前期阶段，项目蓄势待发，我们真诚期望与您携手合作，在中国西南地区开疆辟土，致力成为受尊重以文化驰名的房地产开发企业。

二、用人理念

海纳百川，不拘一格；人岗匹配，量才使用；合乎时宜，因势利导。

   三、公司地址

1.昆明滇池国家旅游度假区西贡码头翡冷翠街8-1号，邮编：650034

2.联系人：

       梁霜：0871-8187988、13888610621

       传  真：0871-8187988

       邮  箱：

四、招聘相关事项（部门、职位、人数、从业要求、薪酬待遇）

 

﹝1﹞招聘部门：综合部

1.职位：报建专员/行政秘书

    2.人数：3名/1名

3.岗位要求（报建专员）：

A.本科及以上学历，房地产、工民建等相关专业；

B.3年以上工作经验，2年以上报建工作经验，有政府部门资源者优先；

C.精通房地产报建流程，熟悉国家、地方政府有关房地产方面的法规、规章和政策，了解房地产行业基本知识；

D.较强的沟通协调能力、公关能力、语言表达能力、应变力、计划与执行能力，熟悉办公自动化操作技能等。

岗位要求（行政秘书）：

A.大学专科及以上学历（或具有初级以上职称），工商管理、行政文秘等相关专业；

B.2年以上相关工作经验；

C.掌握公文写作知识，精通行政管理知识，具备一定的企业管理知识，了解房地产行业基本知识；

D.较强的综合分析与判断能力、文字写作与文字综合能力、较强的计算机及办公自动化设备操作和应用能力。

4.薪酬待遇：面谈

﹝2﹞招聘部门：营销部

1.职位：客服管理专员/营销策划专员/销售管理专员/营销推广专员

2.人数：1名/2名/2名/1名

3.岗位要求（客服管理专员）：

A.大学本科及以上学历、市场营销、工商管理等相关专业；

B.3年以上房地产客户管理经验、2年以上客户服务经验；

C.熟悉地方政府有关购房及贷款的法规、政策和流程、房地产管理、法律法规、客户管理等知识；

D.熟练使用WORD,EXCEL等办公软件；具有较强客户的感知能力、应急反映能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力。

岗位要求（营销策划专员）：

A.大学本科及以上学历、市场营销等相关专业；

B.5年以上房地产营销策划经验

C.熟练掌握房地产管理、法律法规、市场营销管理等相关知识；

D.熟练使用WORD,EXCEL等办公软件；具有较强策划、构思能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力。

岗位要求（销售管理专员）：

A.大学本科及以上学历、市场营销、工商管理、房地产等相关专业；

B.3年以上房地产销售管理经验C.熟悉各类报表；

D.熟悉地方政府有关购房及贷款的法规、政策和流程、房地产管理、法律法规、市场营销管理、销售管理知识等相关知识；

E.熟练使用WORD,EXCEL等办公软件；具有较强销售技巧能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力。

岗位要求（营销推广专员）：

A.大学本科及以上学历、市场营销等相关专业；

B.5年以上房地产营销推广经验；

C.熟练掌握房地产管理、法律法规、市场营销管理等相关知识；

D.熟练使用WORD,EXCEL等办公软件；具有较强推广执行能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力。

4.薪酬待遇：待遇面谈

﹝3﹞招聘部门：合约部

1.职位：安装造价师/土建造价师

2.人数：1名/1名

3.岗位要求（安装造价师）：

A.大学专科及以上学历（或具有工程、经济类初级以上职称），工程、造价或房地产相关专业；

B.5年以上类似工作经验，其中2年以上房地产工作经验；

C.精通预算、合同条款及具备一定的房地产知识；

D.语言沟通能力、预算软件、办公自动化操作能力、造价管理能力、协商能力。

岗位要求（土建造价师）：

A.大学专科及以上学历（或具有工程、经济类初级以上职称），工程、造价或房地产相关专业；

B.5年以上类似工作经验，其中2年以上房地产工作经验；

C.精通预算、招投标、合同条款及具备一定的房地产知识；

D.语言沟通能力、预算软件、办公自动化操作能力、造价管理能力、协商能力。

4.薪酬待遇：面谈

﹝4﹞招聘部门：工程部

1.职位：质量管理专员/安全管理专员/技术管理专员

2.人数：1名/1名/1名

3.岗位要求（质量管理专员）：

A.大学专科及以上学历（或具有中级以上职称），工民建、土木工程、建筑工程、电气、给排水、测量等相关专业； 

 B. 5年以上相关工作经验，其中2年以上现场施工管理经验 

C.精通工程施工管理知识、掌握国家相关法律法规知识、了解房地产行业开发建设知识、具备一定的企业管理知识；

D.较强的综合分析与判断能力、质量管理和辨识能力、较强的计算机操作和应用能力、文字写作能力。

岗位要求（安全管理专员）：

A.大学专科及以上学历（或具有中级以上职称），工程管理、工民建等相关专业;

B. 5年以上相关工作经验，其中2年以上现场施工管理经验;

C.熟悉与建设工程有关的法律、法规、规范、标准和施工现场的管理知识;

D.较强的专业分析与判断能力，有文字写作和计算机操作和应用的基本能力。

岗位要求（技术管理专员）：

A.大学专科及以上学历（或具有中级以上职称），工民建等相关专业;

B.3年以上相关工作经验，2年以上房地产企业技术管理工作经验;

C.熟悉国家工程建设方面的政策、法规，熟知建筑施工技术各施工程序，资料、档案管理、办公自动化操作技能等;

D.具备一定的建设工程专业知识、了解房地产行业基本知识。

4.薪酬待遇：面谈

 

 

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