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A、储备工程管理人员(男性,多名)
1、建筑工程(土木岩土地质)相关类专业毕业;
2、在校成绩优秀、突出者;
3、团队服务意识强,性格随和、开朗,能服从工作安排;
4、能吃苦耐劳,能在施工现场进行职业规划。
B、销售工程师(性别不限,多名)
2、对销售职业具有浓厚兴趣;
3、责任心强,工作主动,具有很强的学习能力、沟通能力和团队合作精神;
4、良好的语言表达能力和文字撰写能力。