[北京]北京外企服务集团有限责任公司2011招聘

北京外企服务集团有限责任公司

公司简介

北京外企服务集团有限责任公司（FESCO）成立于1979年，是我国人力资源服务行业具有开创意义的第一家企业。经过30年发展，外企集团已经发展成为一个以人力资源外包服务为主，涉及旅游会展、文化传媒、房地产物业等相关领域的企业集团。

30年来，外企集团始终秉承诚信经营、优质服务的理念，锐意进取，开拓创新，经营规模与综合实力不断增长。2009年，集团实现收入142亿元，居中国企业500强之列，入选北京最具影响力50强企业，进入北京市国资委监管企业收入前十名。集团下属企业20余家，拥有一支3000人的干部职工队伍。

产品与服务

外企集团以人力资源外包服务为主业，形成了较为完善的人力资源服务体系和产品链，涵盖人事社保代理、员工派遣、招聘猎头、薪酬福利、教育培训、保险经纪、商务调查、企业咨询等业务，综合实力位居行业前列。FESCO服务的客户达到1万余家，包括绝大多数在华财富500强企业及各类行业领先的公司；FESCO服务的员工人数超过50万，业务网络遍及全国。"FESCO"已经成为中国人力资源领域内最具影响力的品牌之一。

发展前景

外企集团将进一步深入贯彻落实科学发展观，贯彻落实人才强国战略，继续发扬改革创新的精神，牢牢把握现代服务业和服务外包产业的发展机遇，以人力资源外包服务为核心，向相关领域适度延伸，建立一个多功能、专业化、高水准的人力资源服务综合体系，将FESCO建设成为始终保持行业领先地位并具有一定国际竞争力的新型企业集团。

集团标识

北京外企服务集团有限责任公司的中文简称为"外企服务集团"，英文全称为"Beijing Foreign Enterprise Service Group Co.，Ltd"，缩写为"FESCO"。

北京外企服务集团FESCO标识以"方胜"为基点，"方胜"出于中国古代的传统文化。"方胜"象征地域的广阔与无尽的延伸。以"方胜"图案的延续组合，显示外企服务集团雄厚的实力，以及无限的发展潜力。

企业文化

使命

为员工发展创造机会，为企业生存创新环境，为社会进步创造财富，

企业文化核心

团结，创新，奉献

企业价值观

解放思想，敢为人先，爱岗敬业，诚信团结，服务创新，勇于奉献

愿景

立志成为人力资源外包行业中始终占据领先地位，努力建设具有行业竞争力的新型企业集团。通过不断创新和始终不渝的努力，为客户提供增值服务，以追求企业整体价值的提升，使外企集团发展成为中国最受尊敬的大型人力资源外包服务供应商。^‘

 2011招聘职位：

职位1：业务助理

职位描述：

1.与客户进行日常业务联系和沟通，包括：签订合同，执行合同，福利数据的统计等；

2.协助业务代表做好客户关系维护和新客户开发；

3.统数据维护，包括员工派出，撤离，改费，调资；

4.制作各种相关单据。

 

职位要求：

1. 本科或同等以上学历，不限专业；

2. 1年以上人力资源或客户服务工作经验，具有人才中介机构工作经验者优先；

3. 对人力资源外包服务及相关法规政策有一定了解；

4. 英语或日语听、说、读、写流利，熟练使用各种计算机办公软件。

 

有意者可将带照片的简历发至：hrnewjob@

 

职位2：数据专员

数据专员   主要职责：
1) 处理业务数据, 包括：数据的核查、监管、统计等；
2) 业务员之间及时有效地进行沟通，保证业务数据的完整准确。
 
任职资格：
1) 本科以上学历，信息管理信息系统、计算机专业优先；有较强的学习能力；
2) 有人力资源服务行业的工作经验或流程建设与管理经验者优先；
3) 能熟练使用office；有计算机学科理论知识优先；
4) 认真仔细，责任心强，有大局观。   有意向应聘者，可直接投递带照片的简历至hrnewjob@，标题请注明应聘岗位 

职位3：薪酬福利代表

薪酬福利代表

 

岗位职责
1、统计、核对客户每月的考勤（病假、事假、年假）；
2、审核、整理客户HR每月提供的薪资基础数据；
3、计算、制作客户每月薪资相关的表格和文件；
4、制作、发放客户每月的工资条（纸质、电子）；
5、负责进行个人所得税计算和明细申报；
6、负责解释客户有关薪资和个人所得税的疑问；
7、及时了解国家及北京的个税相关税收法规。

任职需求：
1、23-32岁之间，男女不限，大专及以上学历，财务、税务、人力资源专业；  

2、有一年以上薪酬服务或财务税务工作经验，能够踏实工作，认真细致，性格开朗，有申报服务工作经验者优先；
3、沟通、协调能力较强；细心，有上进心和责任心；
4、具有会计工作从业资格证书。

 

应聘者也可将带照片的简历投递至邮箱：hrnewjob@

职位4：签证注册专员

工作内容：                                                          
1、通过电话、email等形式解答客户关于证件类的相关问题；                  
2、独立完成咨询及销售过程                                            
3、指导客户准备文件、审核客户提交的文件；                               
4、建立外籍客户的信息档案系统；                                         
5、各类表格的填写、材料的报送；                                         
6、外籍人的简历、证件及各类证书的翻译；                                
7、办理外籍人相关服务，如陪同体检服务、劳动局就业证、就业许可、公安局居留许可等服务；                                                        
8、与客户联络、沟通、协调、解决各类问题，维护客户关系；                      
9、完成领导交办的其他工作。                                             
应聘要求：                                                            
1、本科学历、英语相关专业优先；                                         
2、英文流利                                                         
3、了解外籍人证件知识或有相关工作经验者优先考虑。                                                   
  应聘者可直接投递附带招聘的简历至：hrnewjob@，标题处请注明应聘职位
 

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