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中山大学产业集团 —— 人力资源部 人力资源管理员 | ||||||||||||||||||||
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岗位要求:
岗位名称:人力资源部 人力资源管理员 任职条件: 1、 本科及以上学历,人力资源管理专业; 2、办事细致有条理、熟悉有关劳动政策、法规; 3、性格开朗、具有一定协调能力和良好的团队合作意识。 岗位主要职责: 1、 协助做好招聘与任用的具体事务性工作,包括发放招聘信息、收集汇总应聘资料,面试预约,跟进面试流程; 2、 及时录入、修订员工信息资料,保障人力资源管理系统的运作; 3、 填制各类人力资源报表并分析; 4、负责员工考勤记录的整理并及时汇总出勤状况; 5、负责部门会议的安排、协调和组织;6、负责人力资源部的各类资料以及档案的整理、管理工作; 7、及时收集劳动政策以及各类法规,并协调部门内部学习; 其他说明: 1、 应聘简历收集时间:2011年10月21日—11月20日; 2、 简历收集邮箱:zdholding@,简历请附近期照片。请注明应聘岗位名称。 |
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