江西华宏汽车集团有限公司2012招聘

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江西华宏汽车集团有限公司（11.25参会单位）

发布时间：2011-11-16 发布人：刘博联浏览次数：22

工作地点：

江西华宏汽车集团有限公司

企业简介：

华宏始创于1994年8月15日，2002年跨入汽车销售服务行业，并于当年成立了江西华宏汽车有限公司，2011年成立江西华宏汽车集团有限公司。发展至今，集团拥有一汽-奥迪、一汽-大众、北京现代、东风标致等中、高档汽车品牌4S店十余家，以及汽车租赁、房地产等子公司。集团拥有员工1000余名，其中大学本科及以上学历达55%、专科学历达36%、中专学历9%。华宏在发展壮大的过程中不断得到外界的认可。

集团一贯秉承“诚信至上，锤炼百年华宏”的企业宗旨，客户满意度高，不断赢得客户青睐，形成并保持着良好的信誉口碑。在经营过程中连续被各大银行评为信誉“AAA”级企业；凭借诚信经营、业务创新，始终成为省、市区各级政府信赖的公务汽车定点采购协议单位和定点维修单位，成为江西省知名企业。

2008年，公司被中国商业联合会评为：“中国商业服务业改革开放三十周年卓越企业”。公司创始人被中国商业联合会评为：“中国商业服务业改革开放三十周年卓越人物”称号，并担任人大代表、政协委员、青年联合会委员、汽车行业协会副会长等社会职务。

经过多年的发展，华宏已成为江西省中高档汽车品牌销售服务集团，华宏立足汽车行业发展，立本建设“百年老店”。

随着国内汽车市场竞争日益加剧，华宏汽车集团也面临着新的形势。为了立足长远，谋划未来，使企业能够做强做大，使华宏的员工活得更有尊严，实现企业可持续发展。为了能够让公司发展的成果更好地惠及广大员工，公司股东会制定了“华宏汽车集团2015战略规划”，规划中明确了公司的两大愿景目标：“成为汽车销售服务业最有影响力的企业”、“成为员工眼中最有吸引力的企业”。

华宏汽车集团“2015战略规划”的第一要义是要实现华宏的发展壮大，使华宏成为健康企业，能够经受市场考验，在行业竞争中成效卓著并实现最终的可持续发展。“322”员工持股会工程和“530”员工住房工程是公司“2015规划”纲要的两项基本工程，既是华宏社会责任的体现，也是实现华宏壮大并可持续发展的基本保障。

在实施“2015战略”的过程中，我们坚定贯彻“诚信至上，锤炼百年华宏” 的企业宗旨，注重企业文化建设和人才培养，坚持实事求是、科学发展、以人为本，既不盲目求快，也不裹足不前，最终实现企业可持续发展、不断壮大，员工安居乐业、生活富裕、幸福美满！

毕业生需求信息：

专业	学历	人数	要求
管理学	本科及以上	5名	条理清晰，责任心强，工作严谨。
英语	本科及以上	2名	专业八级，辅修德语，TOFEL雅思成绩良好者优先考虑。
中文	本科及以上	5名	具有良好的专业基础，善于沟通，熟练操作办公软件。
机械工程	本科及以上	5名	为人正直，严格自律，工作严谨。
市场营销	本科及以上	20名	有较强的事业心和责任心、市场开拓能力强、善于沟通、有工作激情。
广告设计	本科及以上	4名	为人正直、严格自律、具有强烈的事业心和责任心。
公共关系	本科及以上	2名	为人正直、热情，善于与人沟通。
财会	本科及以上	4名	持会计从业资格证或助理会计师资格证优先。

联系方式：

姓名	性别	职务	联系方式
程文书	男	人力资源副总监	13979198060，chengwenshu@

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