[北京]中企人力资源咨询有限公司2012招聘

客户经理

工作范围及总体职责：通过日常销售工作及执行全面的业务计划来完成销售指标。

上级主管：销售总监

薪酬福利：无责任底薪5000元 提成，社保及其他公司福利

主要职责：

1、开拓新项目，发展新客户，扩大公司服务客户群体；

2、负责具体执行销售策划、任务目标并完成个人销售任务；

3、建立有效的文件管理，确保完整的销售记录；

4、负责与客户经理、翻译部配合，共同做好售前、售中、售后服务工作；

5、督促订单回款。

任职要求：

1、大学本科及以上学历，性别不限，专业不限（理工科或英语专业优先）；

2、热爱本职工作，有上进心，工作积极主动，认真负责；能承受一定工作压力；

3、较好的客户需求分析及判断能力，良好的客户服务意识，较强的客户关系把控能力；

4、较强的思考、沟通及表达能力；

5、欢迎条件优秀的应届毕业生。

咨询顾问助理

岗位职责：

1、根据客户需求和顾问要求,通过各种渠道及时搜寻候选人；
2、协助顾问进行候选人面试、甄选、评估等工作；
3、整理人才简历和各种报告；
4、调查企业以及个人相关背景,协调客户安排招聘中的相关事宜；
5、协助顾问完成录入相关数据、资料统计等；
6、完成顾问安排的其他工作。

任职要求：
1、能熟练操作常用办公软件；
2、需要具备优秀的语言表达能力与沟通技巧,性格开朗,思维敏捷,口齿清晰；
3、优秀的电话沟通技巧,善于采取主动积极的搜寻信息；
4、有责任心,有耐心,能自我激励,并能在有压力的工作环境下工作；
5、热爱与人沟通的工作，有服务意识；
6、有猎头、销售及相关行业工作经验者优先考虑。

中企人力资源咨询有限公司成立于2001年6月，人才中介行业协会副会长单位,公司主要业务之一是“向各类企业提供人力资源的咨询及服务；从事人才交流服务业务（含委托招聘、委托推荐、信息咨询、择业培训）；市场调研等相应的人事服务”。

中企人力始终致力于专业人力资源领域的服务和研究，目前已经成为业内在"人事外包"、"猎头招聘"、"企业培训"、"商务咨询"等方面的知名品牌，同时这四大业务模块率先在业内通过了ISO9001:2000质量管理体系认证。中企人力在全国各地设有 30 多个分支机构，可接受客户委托提供全国连锁人力资源服务和商务咨询服务。中企人力被评为"上海市最具实力和影响力"的企业之一，已连续数年成为"上海市诚信服务单位"。

我们的服务：
主要针对部门经理以上级别的高级管理人员。在遵循国际惯例，为客户和应聘人员严格保密的基础上，我们通过对客户所处行业，公司文化，相关业务，和具体需求的研究，准确理解客户的要求，以专业和专注的精神为客户选拔最合适的优秀人才。
我们针对年薪在三十万元以上的职位，利用我们强大的人才数据库和经验丰富的咨询顾问，为客户提供专业筛选，面试，以最快的速度为客户招募最合适的人才。

我们的优势：

专业的背景
1． 专业的人力资源网站：ww***com[点击查看]
2． 为2000多外资企业和外商代表处提供高级人才推荐，人事外包服务。
3． 立足上海，业务遍及全国。
4． 和美国，欧洲，亚太地区知名人才机构有良好的业务交流与合作。
具有丰富经验的团队
经过几年的积淀，中企人力资源公司猎头部门已形成了具有丰富经验的团队，以便更好的了解、挖掘并满足客户的需求。在基于客户的需求，实施招聘方案的同时，我们还将为用户提供高效而周到的售后服务，并收集客户反馈，进一步挖掘客户需求，以便升级和完善我们的服务，给客户带来更好的招聘效果。

联系方式

地址:北京市朝阳区东三环北路19号中青大厦

接收简历邮箱：karen@