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| 单位名称： |
攀枝花市仁和区人力资源和社会保障局
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东风小学
1人 大学本科（学士学位）及以上 数学与应用数学、数理基础科学类 25岁以下 免费师范生
1人 大学本科（学士学位）及以上 汉语言、汉语言文学 25岁以下 免费师范生
大河中学 招聘
2人 硕士研究生及以上 汉语言、汉语言文学 30岁以下
2人 硕士研究生及以上数学与应用数学、数理基础科学类 30岁以下
2人 硕士研究生及以上 历史学、世界历史、历史教育 30岁以下
3人 硕士研究生及以上 地理科学、地球信息科学与技术、地理信息系统 30岁以下
2人 硕士研究生及以上 生物科学、生物技术、应用生物教育、应用生物科学 30岁以下
2人 硕士研究生及以上 物理学、应用物理 30岁以下
1人 硕士研究生及以上 心理学 30岁以下
1人 硕士研究生及以上 教育学 30岁以下
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| 招聘要求： |
1、报考者应同时具备的条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）拥护中华人民共和国宪法；
（3）遵纪守法，品行端正；
（4）具有正常履行岗位职责的身体条件；
（5）符合《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》第二十九条有关回避的规定；
（6）符合招聘岗位要求的其他资格和条件。
招聘岗位要求的具体对象、范围、条件见《岗位表》。报考人员本人的有效学位证以及毕业证所载学历和专业名称，与所报考岗位“学历（学位）”和“学科或专业”（指与学历学位相对应的专业条件）两栏的学历、专业资格条件要求应相符；不符者，请勿报考，否则取消其报考（聘用）资格的责任自负。
2．有下列情况之一者，不得报考：
（1）曾受过各类刑事处罚
（2）曾被开除公职的。
（3）有违法、违纪行为正在接受审查的。
（4）尚未解除党纪、政纪处分的。
（5）有违反有关规定不适宜报考事业单位的。
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| 选聘方式： |
编制内录用
经用人单位现场面试考核，合格后即签订就业协议。
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| 学历层次： |
专科及以上
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| 单位通讯地址： |
攀枝花大道南段1446号
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| 邮政编码： |
617061
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| 单位联系电话： |
0812－2906298
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| 单位传真电话： |
0812－2900340
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| 单位联系人： |
0812-2910192
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| 单位网址： |
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| 单位电子邮箱： |
webmaster@
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| 单位介绍： |
仁和区是的县级近效区，地处攀西大裂谷。区内成昆铁路纵贯南北，108国道与省、区、乡道形成公路交通网络。是川滇物资交流集散地。建成的攀枝花飞机场在其境内。
仁和区境内有丰富的生物资源。有各种植物130科，372属，546种。中药材665种，粮食品种167个，蔬菜品种263个，水果品种322个。此外，野生动物、家禽家畜种类繁多、水产品资源丰富，野生菌类品种繁多。区内生长着4000多亩距今2亿8千万年、成经沧桑巨变和严寒冰川袭击而存活下来的攀枝花苏铁，是四川“巴蜀三绝”之一，被称为“植物活化石”；攀枝花苏铁年年开花，这是全世界都绝无仅有的，该苏铁园区已列为国家自然保护区。
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| 单位所在地域： |
四川省攀枝花市
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| 面试时间： |
2012年11月1日10：00
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| 面试地点： |
狮子山校区第三办公区201教室
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| 备注： |
三、招聘方式
本次招聘采取双向选择、直接考核方式进行招聘。
四、招聘程序
（一）报名
报名采取两种方式：一、现场报名。我区将赴高校组织现场招聘，2013年应届毕业生可现场报名提交应聘材料。二、信函邮寄方式报名。符合岗位表条件的报考人员，可采取信函邮寄方式报名，将报名表、个人自荐材料邮寄四川省攀枝花市仁和区人力资源和社会保障局人才开发交流中心；报名截止时间为2012年11月12日，信函报名截止时间以寄出邮戳时间为准。（邮寄地址：四川省攀枝花市仁和区人力资源和社会保障局人才开发交流中心。邮编：617061）
（二）资格审查
通过查看应聘自荐材料进行初选，初选合格通知参加面试考核。具体时间另行通知。
（三）考核
采取综合面试的方式进行考核。
面试形式为相关知识现场答辩，考查内容主要为事业心责任感、逻辑思维能力、语言表达能力、协调沟通能力、知识应用及创新能力、岗位适应能力以及专业知识掌握程度等多个方面。同时对思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考察。根据综合考核情况，择优确定参加体检人选。
（四）体检
考核合格者参加体检。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2010〕19号）和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。
（五）公示
考核、体检合格者在公告网站进行公示，公示期为7天。
拟聘用人员名单公示7天后，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有严重问题并查有实据的、不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。
（六）聘用
通过考核并体检合格人员，报攀枝花市人社局审核确认，审核确认的拟聘用人员在规定的时限内到招聘单位报到，招聘单位按国家有关规定办理聘用等手续。拒不报到的，取消聘用资格。
五、纪律监督
本次考聘工作接受纪检监察部门及社会监督。考聘工作坚持公开、公平、公正的原则，按照政策规定、条件标准、工作程序严格把关，严守纪律要求，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。纪检、监察人员对考聘工作全过程进行监督检查。如有违纪情况发生，经查实
，将取消考生聘用资格，对违纪的考聘工作相关人员给予纪律处分。
六、本公告未尽事宜由中共攀枝花市仁和区委组织部、攀枝花市仁和区人力资源和社会保障局负责解释。
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